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在天津富士康科技集團工作壓力比較大，壓力主要來自于緊密的工作安排，與一切需要按時達成的工作計劃有關(guān)。也來源于各部門同事之間的關(guān)系，有些同事壓力較大，因此比較暴躁易怒，用此會影響一些工作上的溝通交流。

壓力主要來自主管，主管給你的壓力大。你工作就比較累。不過也看個人適應(yīng)能力。我在這6年，天天也是高壓狀態(tài)。主管很兇。

還好，小人物做大決定，開會ok了就行，不過出問題追責(zé)這一塊也還好，大體上還是挺輕松的，不過沒壓力也沒了動力，很容易會覺得沒多大意思

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