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鄭州富士康科技集團 97人分享

鄭州富士康科技集團 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-03-06 15:12:32

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了鄭州富士康科技集團工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀鄭州富士康科技集團的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解鄭州富士康科技集團福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

福利待遇

福利補貼

鄭州富士康科技集團有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋用戶
鄭州富士康科技集團 | 設(shè)備工程師

住房沒有補貼,交通有報銷,公積金有,補充保險沒有,公司過節(jié)會有一些獎勵,生日也有禮品??傊杖敫叩涂醇影噘M,其他的福利也很少。不能帶手機進車間,行政部門可以帶

職朋用戶
鄭州富士康科技集團 | 1級作業(yè)員

沒有,吃飯自己掏腰包,福利幾乎沒有,除了吃住,寥寥無幾,我們的話說,富士康高層還可以,下級作業(yè)員待遇很差勁。

社會保險

在鄭州富士康科技集團工作的人98%的反饋有社保(5險),1%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上鄭州富士康科技集團社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

住房公積金

在鄭州富士康科技集團工作的人94%的反饋有,5%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上鄭州富士康科技集團住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計

職位名平均工資最高工資最低工資
mlb線長600060006000
自動化設(shè)備工程師710071007100
辦公室全技員500050005000
實習(xí)生600060006000
生管專員800080008000

所有鄭州富士康科技集團工資待遇(共70條)

工資漲幅

鄭州富士康科技集團一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋用戶
鄭州富士康科技集團 | 生管專員

校招進去的話菁干班轉(zhuǎn)正后一般加600,很少有人加1000,也有考核不通過的不加工資,一般的話很少漲工資。

職朋9715651
鄭州富士康科技集團 | 辦公室全技員

入職滿一年一般就會參與干部及績效考核,工資每次底薪大概漲800,加班費在底薪的基礎(chǔ)上計算,相對還是比較人性化的,薪酬季度也比較較為完善,

年終獎

鄭州富士康科技集團有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?

職朋用戶
鄭州富士康科技集團 | 生管專員

有,一般的話評級,分為甲乙丙,甲的話一般是底薪的幾倍,乙的話一般是底薪的一倍,丙級的話就一個底薪,底薪越高,一般的話年終獎越高,一般年前幾天發(fā)。

工作時間

是否準時下班

在鄭州富士康科技集團工作的人63%的反饋基本準時下班,8%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋經(jīng)常很晚下班,11%的反饋輪班(兩班倒),2%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上鄭州富士康科技集團是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

周末是否加班

在鄭州富士康科技集團工作的人63%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,2%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上鄭州富士康科技集團周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

工作時間大家說

鄭州富士康科技集團工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9715651
鄭州富士康科技集團 | 辦公室全技員

工作日平均加班1小時,周六加班8小時,年假制度挺好,滿一年5天,外部經(jīng)驗也算,只要提供離職證明,就可以續(xù)上工齡,挺好的,年假半小時起步休息,制度非常完善,總之就是不占你一點便宜,但是你也別想占公司便宜。

張先生011
鄭州富士康科技集團 | 設(shè)備維護員

準時下班 有時加班有時不加班 一年以上年假五天十年以上年假十天 二十年以上年假十五天 沒加班時雙休有加班時時單休 有時不修

上班大家說

晉升機會

鄭州富士康科技集團的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?

職朋9537777
鄭州富士康科技集團 | te工程師

員1員2員3,師級師1師2以此類推,晉升機會不是太大,個級別工資差異不是太大,主要還是看加班,加班多工資就高,員級封頂6000

工作氛圍

鄭州富士康科技集團工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋9537777
鄭州富士康科技集團 | te工程師

工作比較單一,在車間里,一天工作10個小時,加班兩小時,除了吃飯能出車間,其余時間都要在車間,領(lǐng)導(dǎo)我來這么久還沒見過,見得都是班長。

工作節(jié)奏

鄭州富士康科技集團工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?

職朋用戶
鄭州富士康科技集團 | 1級作業(yè)員

工作解咒很快,一般人頂不住,偶爾還要加班,沒有工錢的那種,和上級搞好關(guān)系很容易升,要不然門都沒有

為你傾一世溫柔
鄭州富士康科技集團 | 生產(chǎn)主管/組長

公司基本上員工是準時下班的,主管有時候可能要義務(wù)加班,師級干部加班少,管控加班。工資不高。師四以上的還可以,以為他們底薪高。

工作壓力

鄭州富士康科技集團工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

職朋用戶
鄭州富士康科技集團 | 設(shè)備工程師

壓力大不大要看你是什么部門,設(shè)備維修方面壓力都在老板身上,員工只是打卡上下班。員工方面壓力不能說沒有,但是不是很大

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