知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了F富士康工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀F富士康的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解F富士康福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會等等。
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F富士康 | 電氣工程師
住房扣錢,有住房公積金的,比較穩(wěn)定。如果夫妻二人在上班,還是可以的。其他福利和許多公司一樣的,
在F富士康工作的人83%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),3%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上F富士康社會保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在F富士康工作的人5%的反饋不清楚,72%的反饋有,22%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上F富士康住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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自帶面包車速遞員 | 5000 | 5000 | 5000 |
Lily
F富士康 | 車間操作工
大概一年調(diào)一次薪水,但主要看年終的效益,效益好,職位高,漲薪較多,公司成立時(shí)間就所以薪酬體系較完善,
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F富士康 | 電氣工程師
有一倍年終獎(jiǎng)的,一般在放春節(jié)假前一天發(fā)放。如果當(dāng)年部門績效不錯(cuò)的話,可以發(fā)給我3-5倍底薪的績效獎(jiǎng)金
在F富士康工作的人44%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,10%的反饋偶爾晚下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,21%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上F富士康是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在F富士康工作的人58%的反饋周六經(jīng)常加班,12%的反饋周日經(jīng)常加班,5%的反饋周六周日均加班,14%的反饋周六周日偶爾加班,9%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源:以上F富士康周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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F富士康 | 電氣工程師
工作量大,節(jié)奏比較快,如果忙的話經(jīng)常加班,但加班費(fèi)還是按底薪計(jì)算額。周六加班比較多吧,周末不加班的