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普聯(lián)技術(shù)有限公司 82人分享

普聯(lián)技術(shù)有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2024-12-14 07:45:07

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀普聯(lián)技術(shù)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解普聯(lián)技術(shù)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

普聯(lián)技術(shù)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

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普聯(lián)技術(shù)有限公司 | cmf工藝工程師

有公積金,有餐補(bǔ),工資很高,但是每周都要加班,看個(gè)人情況吧。學(xué)不到什么東西,如果能加班混工資那就可以干

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有公積金,福利要看當(dāng)年收入情況。我當(dāng)年入職福利都沒(méi)有,隔年有旅游福利。周末加班嚴(yán)重,很?chē)?yán)重

社會(huì)保險(xiǎn)

在普聯(lián)技術(shù)有限公司工作的人95%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上普聯(lián)技術(shù)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在普聯(lián)技術(shù)有限公司工作的人4%的反饋不清楚,87%的反饋有,7%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上普聯(lián)技術(shù)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
qe質(zhì)量工程師11250150007500
系統(tǒng)測(cè)試工程師980098009800
QE850085008500
cmf工藝工程師140001400014000

所有普聯(lián)技術(shù)有限公司工資待遇(共49條)

工資漲幅

普聯(lián)技術(shù)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

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普聯(lián)技術(shù)有限公司 | cmf工藝工程師

公司一般一年漲一次工資,漲幅10%,要根據(jù)當(dāng)年情收入情況。我任職當(dāng)年領(lǐng)導(dǎo)很摳門(mén),沒(méi)漲多少工資,體系完善

張莉黎
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每年3月和9月有兩次調(diào)薪,不過(guò)看個(gè)人業(yè)績(jī),一般一年漲500-1000沒(méi)有問(wèn)題。 薪酬體系較完善,沒(méi)有加班工資和其他補(bǔ)貼。

年終獎(jiǎng)

普聯(lián)技術(shù)有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

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有年終獎(jiǎng),我是14薪資,有兩個(gè)月工資的年終獎(jiǎng)。三月份發(fā),工資發(fā)放都是很準(zhǔn)時(shí)的。就是太累了。能接受天天加班,人生貢獻(xiàn)的就可以去

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在普聯(lián)技術(shù)有限公司工作的人65%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,25%的反饋偶爾晚下班,4%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),2%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上普聯(lián)技術(shù)有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在普聯(lián)技術(shù)有限公司工作的人20%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周六周日均加班,44%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,9%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上普聯(lián)技術(shù)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說(shuō)

普聯(lián)技術(shù)有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

kawenleewen
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每天準(zhǔn)時(shí)下班,偶爾會(huì)因重要緊急的事情加班。但都不是強(qiáng)制性的,權(quán)屬自愿。每年年假有5天,工作滿三年有工齡假,三天以上。周末是雙休的。

上班大家說(shuō)

工作節(jié)奏

普聯(lián)技術(shù)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

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工作節(jié)奏很高,累成狗,下班不準(zhǔn)時(shí),經(jīng)常性加班,加班只有餐補(bǔ),沒(méi)多少錢(qián),常年加班,領(lǐng)導(dǎo)也加班,天天就盯著你幾點(diǎn)下班

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工作節(jié)奏累成狗,下班不準(zhǔn)時(shí),只有餐補(bǔ)沒(méi)有加班費(fèi),加上加班費(fèi)工資也不高。周末要加班,累成狗。很不推薦。加班真的太多了,還沒(méi)有錢(qián)。

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