面試分為三個環(huán)節(jié),先是進行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,會提出一個營銷方面的問題,小組討論最后提出營銷方案,這一環(huán)節(jié)會刷掉一部分人。之后會進行半結(jié)構(gòu)化面試,也會刷掉一部分人。最后會有公司老總參與面試,提出一些問題,決定是否通過面試。
面試官問的面試題:中國移動終端有限公司產(chǎn)品運營面試題
會問怎么把一樣產(chǎn)品以什么樣的價格賣給他。
會問在學(xué)校里做過最讓你印象深刻的是哪件事。
會問問什么選擇中國移動。
會問可以給公司帶來怎樣的價值。
面試當天,提前半小時到達面試地點,前臺簽到提交個人資料后,按照個人簽到號碼填寫胸牌。面試前人力同事會要求每組考生提前按照號碼排隊進入考場,在長桌上按U型對號入座后,群面開始。如大家所熟知的一樣,考官先宣讀考試規(guī)則及流程,說明注意事項,讓后正式開始。我們的所分到的題目是策劃制作類考題,5分鐘讀題之后開始每人一分鐘的個人陳述,因為有專人計時,小伙伴們要把握好時間。個人陳述后是小組討論,我們需要在規(guī)定時間內(nèi)達成統(tǒng)一意見并完成模型制作。最后陳述環(huán)節(jié)推舉一位組員總結(jié)陳述。群面結(jié)束。
面試官問的面試題:中國移動終端有限公司會計面試題
群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。群面中,面試官全程不參與、不干預(yù)。
題目:運營商的機遇與挑戰(zhàn),該如何面對。無領(lǐng)導(dǎo)小組。闡述觀點,進行討論,然后一個代表進行總結(jié)。最后要抽幾個人進行單獨面試。問一下個人情況和建立的問題。
面試官問的面試題:中國移動終端有限公司it支持面試題
題目:運營商的機遇與挑戰(zhàn),該如何面對。無領(lǐng)導(dǎo)小組。闡述觀點,進行討論,然后一個代表進行總結(jié)。最后要抽幾個人進行單獨面試。問一下個人情況和建立的問題。
(共2886條) 中國移動
(共1565條) 中國聯(lián)通
(共454條) OPPO公司
(共69條) 高新興科技集團股份有限公司
(共42條) 中國移動政企分公司
(共13條) 中國移動政企
(共5條) 華峰集團有限公司
(共8條) 深圳英維克科技有限公司
(共4條) 上海龍?zhí)┬畔⒓夹g(shù)有限公司
(共6條) 安徽皖信人力資源管理有限公司
(共9條) 中石化勝利油田
(共6條) 中銀理財