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中國平安人壽 98人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

中國平安人壽怎么樣

中國平安人壽有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司福利尚可,沒有住房補(bǔ)貼,沒有交通補(bǔ)貼,公積金為六險二金,按10%交公積金,會有員工團(tuán)體的保險,過節(jié)有過節(jié)費,每年大約6000元
此信息由中國平安人壽員工[銷售管理]分享于2021年07月
中國平安人壽工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
加班沒補(bǔ)助,996是常事。領(lǐng)導(dǎo)們風(fēng)格都一樣 加班普遍 周末隨意加班,動不動就開會 加班沒補(bǔ)助,996是常事。領(lǐng)導(dǎo)們風(fēng)格都一樣 加班普遍 周末隨意加班,動不動就開會
此信息由中國平安人壽員工[分支機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人]分享于2021年10月
中國平安人壽一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
每年漲一次,幾百塊,按照考核結(jié)果不同等級漲的幅度不一樣。薪酬體系很完善,畢竟是行業(yè)頭部公司,很規(guī)范也很先進(jìn)。
此信息由中國平安人壽員工[人事內(nèi)勤]分享于2023年11月

面試經(jīng)驗(中國平安人壽,共34條分享)

2019-07-12
面試過程:

第一輪:HR、部門領(lǐng)導(dǎo)一起群面3人,挨個自我介紹,領(lǐng)導(dǎo)一個個提問,印象最深的是問了我三觀。第二輪:分公司領(lǐng)導(dǎo)視頻面試,問我工作注重過程還是結(jié)果,第三輪:去分公司面試,分公司老總和HR坐在對面,問了一些基本問題,還有筆試,測智商和性格的

面試官問的面試題:

問了1、三觀、2、個人優(yōu)勢和缺點、3、工作注重結(jié)果還是過程,4、之前多次跳槽是否也把平安當(dāng)跳板,5、為什么選擇這份工作,如何看待這份工作的,6、是否可以加班,7、男朋友在哪里工作的,感覺這個問題其實在問我是不是單身,當(dāng)時未婚未育又不是應(yīng)屆生,沒有什么優(yōu)勢

公司動態(tài)

  • 中國平安人壽新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):保險 金融/投資/證券
  • 官方網(wǎng)址:
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