知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了南京創(chuàng)維電器有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀南京創(chuàng)維電器有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解南京創(chuàng)維電器有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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南京創(chuàng)維電器有限公司 | 采購工程師
五險一金,住房補貼,經(jīng)理級有交通補貼,特殊崗位還有話費補貼,相比其他公司,有集團集體婚禮,這點比較有特色
在南京創(chuàng)維電器有限公司工作的人75%的反饋有社保(5險),25%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上南京創(chuàng)維電器有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在南京創(chuàng)維電器有限公司工作的人25%的反饋不清楚,75%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上南京創(chuàng)維電器有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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結(jié)構(gòu)工程師 | 10250 | 12000 | 8500 |
Echo
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有年終獎 一般一個月工資 一月份和工資一起發(fā)放 公司是大公司 工資獎金發(fā)放還是很正規(guī)的 沒有后顧之憂
在南京創(chuàng)維電器有限公司工作的人50%的反饋偶爾晚下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,16%的反饋經(jīng)常很晚下班,16%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上南京創(chuàng)維電器有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在南京創(chuàng)維電器有限公司工作的人50%的反饋周六經(jīng)常加班,16%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上南京創(chuàng)維電器有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
Echo
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工程師 主管 經(jīng)理 晉升機會多 但工作強度很大 努力工作肯定能夠得到晉升 工程師1W~1.5W 主管1.5W~2W 經(jīng)理 2W~4W
海闊天空9991
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壓力整體適中,剛工作的前半年有個適應(yīng)期,那段時間壓力很大,因為從不會到會,領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常施壓,這個過程比較苦逼,熟悉后,就好多了,整體還好