知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了北控水務(wù)集團工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀北控水務(wù)集團的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解北控水務(wù)集團福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
北控水務(wù)集團 | 分公司副總經(jīng)理
其他福利一般,有各種補貼但是一般,外地沒有補貼,其他就那樣吧,反正有更好的地方別來北控,北控的氛圍不好,假大空,都是馬屁鬼,黑心撈錢的,真正的偽國企。
大師畫圖
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五險一金都齊全,公積金是按12%的比例交的,每個月的話費補貼有200,餐費補貼有300,也可以選擇公司食堂吃午餐,每年五一十一春節(jié)各有1000的過節(jié)費。
在北控水務(wù)集團工作的人87%的反饋有社保(5險),12%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上北控水務(wù)集團社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在北控水務(wù)集團工作的人87%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上北控水務(wù)集團住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
管培生 | 6000 | 8000 | 4000 |
普通職員 | 2000 | 2000 | 2000 |
丶N
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我來公司三年了,從來沒漲過,這個公司沒有說是你干多少年會給你漲工資,只能通過提升職級才能漲工資,工資漲幅方面看你如何和領(lǐng)導(dǎo)談,一般情況是漲10%左右,有少數(shù)是能漲50%-100%不等,薪酬體系就是跟業(yè)績掛鉤,部門業(yè)績完成好,有可能漲,如果完成不好,那就一定不會漲。
職朋8420447
北控水務(wù)集團 | 投資專員
沒有固定漲工資的時限,根據(jù)自身職級變化增長工作。 工資漲幅:20%左右。 公司薪酬體系比較完善。
在北控水務(wù)集團工作的人50%的反饋基本準時下班,12%的反饋偶爾晚下班,37%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上北控水務(wù)集團是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在北控水務(wù)集團工作的人12%的反饋周六經(jīng)常加班,62%的反饋周六周日偶爾加班,25%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上北控水務(wù)集團周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
丶N
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經(jīng)常加班,年假可以正常休息,是按照國家規(guī)定執(zhí)行,但是部分崗位可能因為工作內(nèi)容過于飽和,沒有時間休年假,加班都屬于自動加班(因為活干不完),沒有加班費,雙休期間可能會有會議。
職朋8420447
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準時下班:周一到周五經(jīng)常加班,平均加班兩個小時左右。 年假情況:按照國家法定執(zhí)行,正常休年假。 單雙休:正常雙休,但是經(jīng)常開電話會議。
大師畫圖
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公司工作節(jié)奏不均衡,項目投標那段時間基本都要加班的,投標前一晚一定會通宵,這是一種儀式!平時較輕松,基本能按時下班。沒有加班補助,但可以調(diào)休。
職朋用戶
北控水務(wù)集團 | 分公司副總經(jīng)理
收入一般,無特別發(fā)展,就是這樣,一個垃圾企業(yè),山東地區(qū)評價極差,經(jīng)常被投訴,領(lǐng)導(dǎo)只顧撈錢,派系斗爭特別特別的厲害厲害。