婷婷国产激情在线观看-熟妇女人妻丰满少妇中文字幕-熟女人妻中出中文字幕-麻豆一区二区三区精品

富士康業(yè)成科技 25人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間

最后更新時(shí)間:2022-04-18 17:59:11

富士康業(yè)成科技工資待遇怎么樣

富士康業(yè)成科技工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有18位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),富士康業(yè)成科技平均工資為6401元/月,其中44%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,22%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),富士康業(yè)成科技年終獎(jiǎng)平均4800元。

平均工資

¥6401

更新于2022年04月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2018","value":4666},{"name":"2020","value":4166},{"name":"2021","value":5700},{"name":"2022","value":8333}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"4K以下","value":1},{"name":"4K-6K","value":4},{"name":"6K-8K","value":2},{"name":"8K-10K","value":1},{"name":"10K-12K","value":1}]

富士康業(yè)成科技工資待遇(共18條)

測(cè)試技術(shù)員工資待遇(成都,2019年)

2020-01-10 | 富士康業(yè)成科技

普工/技工/生產(chǎn)工資待遇(成都,2018年)

2019-05-31 | 富士康業(yè)成科技

普工工資待遇(成都,2018年)

2019-02-06 | 富士康業(yè)成科技

工程師助理工資待遇(成都,2018年)

2018-08-13 | 富士康業(yè)成科技

設(shè)備工程師工資待遇(成都郫縣,2014年)

2015-03-30 | 富士康業(yè)成科技

關(guān)務(wù)工資待遇(成都,2012年)

2014-03-04 | 富士康業(yè)成科技

普工工資待遇(成都郫縣,2012年)

2013-11-07 | 富士康業(yè)成科技

    < 1 2   共 2 頁(yè)

    上班時(shí)間 (富士康業(yè)成科技 ,共11條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō) 輪班(兩班倒) 逐條查看
    • 周末是否加班(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō) 周六周天輪班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,平均有6天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 6天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (富士康業(yè)成科技 ,共10條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共10條) 共 10 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說(shuō)有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (富士康業(yè)成科技 ,共8條分享)

    • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共7條) 共 7 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人覺(jué)得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

    富士康業(yè)成科技 - 員工說(shuō)待遇

    富士康業(yè)成科技有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    除了合同中的其他基本沒(méi)有,房補(bǔ)沒(méi)有,交通補(bǔ)貼沒(méi)有,公積金員工個(gè)人100.補(bǔ)充保險(xiǎn)沒(méi)有!其他別說(shuō)福利,設(shè)個(gè)員工關(guān)愛(ài)中心都是擺設(shè)!
    此信息由富士康業(yè)成科技員工[普工]分享于2018年12月
    富士康業(yè)成科技一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    工資一般都不會(huì)漲了,漲工資都是看主管對(duì)你的績(jī)效考核評(píng)價(jià),績(jī)效好就高(需要跟主管關(guān)系好),每次漲就200-500左右
    此信息由富士康業(yè)成科技員工[制程工程師]分享于2022年04月
    富士康業(yè)成科技有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    公司有年終獎(jiǎng)、一般是你工資的2倍左右,都是和績(jī)效掛鉤的,績(jī)效好年終獎(jiǎng)就在多一些,績(jī)效優(yōu)的話年年終獎(jiǎng)可以達(dá)到3倍工資
    此信息由富士康業(yè)成科技員工[制程工程師]分享于2022年04月

    面試經(jīng)驗(yàn)(富士康業(yè)成科技,共4條分享)

    同行業(yè)名企工資待遇
    精品视频一区二区三区不卡| 九九九热在线免费视频| 亚洲国产黄色精品在线观看| 免费观看在线午夜视频| 精品香蕉国产一区二区三区| 国产日韩欧美在线亚洲| 国内尹人香蕉综合在线| 我要看日本黄色小视频| 千仞雪下面好爽好紧好湿全文| 老司机精品在线你懂的| 国产精品一区二区有码| 91精品蜜臀一区二区三区| 狠狠亚洲丁香综合久久| 一区二区三区亚洲天堂| 91人妻人人澡人人人人精品| 国产精品色热综合在线| 国产精品一区二区有码| 开心五月激情综合婷婷色| 日本熟妇五十一区二区三区 | 精品视频一区二区三区不卡| 老鸭窝精彩从这里蔓延| 国产一区二区熟女精品免费| 精品欧美一区二区三久久| 一区二区三区人妻在线| 午夜福利视频偷拍91| 99久久精品久久免费| 亚洲中文字幕综合网在线| 人妻偷人精品一区二区三区不卡 | 欧美一区二区三区五月婷婷| 一区二区三区人妻在线| 亚洲国产精品国自产拍社区| 粗暴蹂躏中文一区二区三区| 国产一级二级三级观看| 国产老熟女乱子人伦视频| 日韩性生活片免费观看| 国产超薄黑色肉色丝袜| 激情国产白嫩美女在线观看| 国产成人精品午夜福利| 91亚洲人人在字幕国产| 嫩呦国产一区二区三区av| 亚洲视频偷拍福利来袭|