獵頭獲取面試機會。
一共三次技術(shù)面試
一次hr面試
薪資低是真的
漲幅低也是真的
但是聽說團隊不錯
團隊：金管家研發(fā)團隊
面試官比較專業(yè)吧只能說
項目問的深度一般
基礎(chǔ)深度也一般
總體來說還不錯，湊合吧
保個底
然后繼續(xù)面大廠
問題分類一般就是Java基礎(chǔ)、分布式基礎(chǔ)、mySql基礎(chǔ)、redis基礎(chǔ)、mq基礎(chǔ)等
啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊
啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊
湊子數(shù)
啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊

中國平安壽險高級java研發(fā)工程師面試題

一面：（30min）
項目blabla...
1. 講下常用集合；（ArrayList、LinkedList、CopyOnWriteArrayList、HashMap、ConcurrentHashMap源碼等）
2. ThreadLocal原理；
3. MySql引擎區(qū)別；
4. Hash沖突解決方式；
5. 策略設(shè)計模式；
6. Redis集群；
7. 樂觀鎖悲觀鎖；
8. 數(shù)據(jù)庫中鎖；
9. 進程間通信方式；

二面：（30min）
項目blabla...
1. 各個組件選型及優(yōu)缺點；
2. redis中zset；
3. 如何分庫分表，分頁查詢，查詢非拆分字段方案；
4. MySql索引結(jié)構(gòu)，為什么用B+樹（對比Hash，B+樹，B樹，AVL，紅黑樹）；
5. 消息可達性，一致性；
6. 消費者假死；
7. 項目中隊列生成的方案可靠性；
8. OOM怎么理解，什么時候怎么觸發(fā)；
9. GC收集器；
10. GC算法；
11. GC中root節(jié)點有哪些；
12. 聚簇索引與非聚簇索引；
13. 事務(wù)隔離級別；

三面：（30min）
項目blabla...；
1. 緩存和DB更新策略；
2. 軟負載是啥；
3. 講下zookeeper中ZAB協(xié)議；
4. nginx？
5. redis中zset；
6. 緩存擊穿；
7. rabbitMQ一致性；
8. rabbitMQ如何保證生產(chǎn)者、消費者消息可達；
9. 怎么分析SQL；
10. 線程安全理解舉例；
11. 可重入鎖理解舉例；
12. 分布式鎖；
當前薪資；
期望薪資；
期望團隊；
怎么學(xué)習(xí)新技術(shù)；

所有hr面都一個尿性，女的咱們就加微信，男的就電話：
小姐姐你好漂亮聲音好甜美加微信詳聊
價值觀；
人生觀；
最大優(yōu)點、缺點、期望團隊、期望薪資定薪啥的瞎扯；
公司福利blabla...；

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1首先就是自我介紹，介紹項目內(nèi)容，然后呢面試官根據(jù)你項目內(nèi)容，進行提問，也有可能對項目技能點進行拓展的提問。最后就是對你簡歷上的技能點進行提問。只要表達清楚，第一輪面試應(yīng)該過沒問題(2面遠程代碼面試...)

中國平安壽險JAVA開發(fā)人員面試題

1JVM結(jié)構(gòu)介紹一下，順帶就問了一下GC過程2訂單模塊時怎么處理的呢3MQ的使用，在項目中的應(yīng)用4數(shù)據(jù)庫mysql的優(yōu)化，基本都必問4linux部署搭建5項目怎么分配-java開發(fā)人員多少6多線程使用過嗎

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