1.簡歷投遞，篩選
2.筆試測評，語文，數(shù)學(xué)，邏輯，性格測評
3.一共三面，終面是部門負(fù)責(zé)人，第一輪面試等三天有結(jié)果，第二輪面試三天有結(jié)果，終面等了5天，打電話通知的，確定入職時間后辦理手續(xù)

廣州藍(lán)月亮人力資源專員/助理面試題

1.群面9人一組，問題就是類似行政如何處理事務(wù)，某項工作要花多少時間，幾點前需要，然后請你合理安排時間。
2.自我介紹
3.對簡歷挖的很深，會順著簡歷問，特別終面，寫的每一句話，都在深挖
4.壓力很大，事情很多怎么處理
5.怎么協(xié)調(diào)時間

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偵探而言，面試官還是比較和善的，因為之前有在網(wǎng)上了解，前妻和HR小姐姐溝通的時候，也有了解到自己的學(xué)歷和工作經(jīng)驗，與這崗位相適合，所以沒有覺得很難

廣州藍(lán)月亮人事財務(wù)助理面試題

首先是，1.自我介紹，2.自我評價，說出自己的優(yōu)點，覺得讓企業(yè)選擇自己的理由，3.職業(yè)規(guī)劃
4，，英語以及在校成績是否有實習(xí)經(jīng)驗，經(jīng)驗中自己學(xué)到了什么等等

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大概有四五個人的群面，通過線上的形式行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論。給出了一道題干比較長的分析題，討論問題的解決方案。

廣州藍(lán)月亮人事/行政助理面試題

大概是關(guān)于安排出公司差人員行程報銷的相關(guān)手續(xù)的問題，中間產(chǎn)生了矛盾和沖突，以及和上級溝通問題等，討論解決方案。

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