面試分為兩輪,首先HR會發(fā)郵件告訴你面試順序和時間,一面的是技術面,會簡單問一下你的項目經歷,問了一道簡單的開放性題目。通過后二面HR面,半結構化 。
面試官問的面試題:海爾初級嵌入式軟件工程師面試題
一面詢問了一些關于MATLAB的基礎操作知識。
二面半結構化,問題有職業(yè)規(guī)劃、你認為最有意義的事情等等
首先自我介紹,挑項目問了一下問題。兩個面試官,一個是技術主管,一個是hr。沒有問太對技術相關問題
面試官問的面試題:海爾atm硬件工程師面試題
面試官問客戶需求和項目方案的區(qū)別。對項目中的一些細節(jié)重點介紹。hr小姐姐問了家在江蘇,來青島可以接受嗎
只有一輪線上面試,一個面試官,一個HR,分別問一些技術問題和其他問題,如為什么選擇海爾,難度很低。
面試官問的面試題:海爾嵌入式軟件工程師面試題
為什么選擇海爾?
未來五年的職業(yè)規(guī)劃是什么?
你的性格特點是什么?
針對項目提了一些問題
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