是通過(guò)校園招聘了解到的歌爾，歌爾屬于上市公司，總部在濰坊，同時(shí)在威海榮成和青島都有分部。我是屬于在招聘會(huì)提交了簡(jiǎn)歷但是并沒(méi)有直接當(dāng)場(chǎng)面試，而是過(guò)了幾天HR通過(guò)電話進(jìn)行了第一次電話面試，主要進(jìn)行了自我介紹和對(duì)簡(jiǎn)歷中課外實(shí)踐部分進(jìn)行了提問(wèn)，面試過(guò)程比較輕松，就是HR聲音好小，得很費(fèi)力地聽(tīng)，印象一般。過(guò)了幾天又進(jìn)行了一次電話面試，主要想我確認(rèn)了崗位以及職能，又過(guò)了幾天有一位公司該崗位的員工對(duì)我進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)面，因?yàn)椴皇茄邪l(fā)崗，并沒(méi)有太多專(zhuān)業(yè)知識(shí)，最后幾天拿到offer

歌爾聲學(xué)股份有限公司質(zhì)量工程師面試題

1.對(duì)你在學(xué)生會(huì)中工作進(jìn)行描述，并描述一件成功實(shí)踐
2.課外實(shí)踐環(huán)節(jié)進(jìn)行描述
3.你有哪些品質(zhì)覺(jué)得你適合該工作
4.對(duì)于公司有哪些了解

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先人資打電話面試，然后問(wèn)些技術(shù)人員問(wèn)些品質(zhì)相關(guān)工具，比較好回答，技術(shù)主管問(wèn)的開(kāi)放型問(wèn)題較多，有一定難度

歌爾聲學(xué)股份有限公司qe品質(zhì)工程師面試題

詳細(xì)問(wèn)了對(duì)品質(zhì)影響度提升的措施，平時(shí)工作怎么開(kāi)展，一個(gè)問(wèn)題接一個(gè)的問(wèn)，主要是問(wèn)些開(kāi)放型問(wèn)題，屬于壓力性面試，有一定的難度

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兩次面試，第一次面試就是簡(jiǎn)單了解家庭情況跟家庭住址。問(wèn)了一下個(gè)人工作意愿跟意向定居城市。

歌爾聲學(xué)股份有限公司制程質(zhì)量工程師面試題

沒(méi)問(wèn)掛科情況，就簡(jiǎn)單了解了一下成績(jī)排名跟專(zhuān)業(yè)課程。然后挑了一門(mén)課程讓你說(shuō)一下大體架構(gòu)跟內(nèi)容，我的是傳感器結(jié)構(gòu)，我就簡(jiǎn)單說(shuō)了一下傳感器分類(lèi)跟大體工作原理就通過(guò)了。

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