先是在線測試,后面收到筆試通知,內容大概是Linux和計網(wǎng)的內容,接著是三場面試。之后就是接受offer和走簽三方協(xié)議流程。
面試官問的面試題:杭州??低晹?shù)字技術股份有限公司it技術支持人員面試題
一面是hr面,不太贅述了
二面是技術面,和面試官聊了大概40分鐘,面試官人很好,應該是在海外,延遲有點高。
主要問了幾個問題:
1.介紹一下你自己(中文就行)
2.介紹一下自己的實習經(jīng)歷,為什么離職
3.實習工作中做的最好和最差的兩件事
4.平時喜歡干什么,英文介紹一下平時的愛好(沒有特別準備過,講的還湊合)
5.喜歡運動嗎,有沒有擅長的體育運動
6.家庭情況怎么樣,父母對于海外常駐是否支持
7.對于??档暮M鈽I(yè)務是否有了解
8.對于中東非洲區(qū)域的看法,有沒有特別喜歡的國家
給的面試通知畢竟急,因此準備的沒有很充分,但是面試的問題都比較常規(guī)簡單,基本上都在圍繞簡歷上面進行提問。是一對一面試,面了大概半小時,問了簡歷上的學校經(jīng)歷、項目經(jīng)歷、比賽經(jīng)歷,對崗位和公司的認知等等,最后還了解了一下未來的發(fā)展規(guī)劃意愿。
面試官問的面試題:??低旾T技術支持面試題
1.自我介紹
2.崗位的認知
3.對公司的了解
4.項目經(jīng)歷提問
5.比賽經(jīng)歷提問,為什么要參加這些比賽,有什么收獲
6.在成長過程中最大的挫折是什么
7.未來的發(fā)展規(guī)劃
8.最想從事和最不想從事的職業(yè)
首先走的是校招,簡歷初篩通過后就發(fā)了郵件進行筆試。技術部分題目大概是Linux的一些操作,數(shù)據(jù)庫的基本知識,還涉及一些網(wǎng)絡協(xié)議;接下來就是綜合性問題,包括但不限于‘客戶遇到了xxx問題,你該怎么解決’,‘公務員類的推測,總結題目’,‘對工作的看法’等題目
面試官問的面試題:杭州??低晹?shù)字技術股份有限公司IT技術支持面試題
3min自我介紹
是否接觸過和該崗位相關的
Linux相關的一些問題
OSI七層模型
規(guī)劃IP地址
介紹幾種你熟悉的網(wǎng)絡協(xié)議
數(shù)據(jù)庫相關的一些問題
對公司的看法
為什么要來這個崗位
最近做過比較有挑戰(zhàn)性的事情
最近是否會有壓力(我說有)
為什么會有壓力
如何解決這個壓力
做過的艱難的決定
上學期間的最大收獲
總共經(jīng)歷了2輪面試,第一面是群面,采取的是無領導小組討論的方式,早上從呈貢到公司北市區(qū)駐地,提交資料,然后按分組等待面試。每組12個人,進去之后考官把人分為兩組各6人,讓大家自我介紹,之后給出討論的題目后便全程旁觀。當時討論的是互聯(lián)網(wǎng)時代的垃圾分類。每個組先選出組長后由組長組織安排討論。當天就能出二面名單,郵件通知到個人。二面為技術面,根據(jù)簡歷有技術考官會體問簡歷提到的項目細節(jié),你的分工。給出一個技術類問題提問你的想法。hr還會對你的個人情況做更深入的了解,考察你入職后是否能夠留下之類的。
面試官問的面試題:杭州??低晹?shù)字技術股份有限公司it技術支持工程師面試題
1.你大學期間所做項目的概況?你所參與的工作?完成度怎樣?
2.你對加班,出差的看法。
3.家里人支不支持你從事這份工作。
4.大學期間用過的編程語言,寫過一些什么程序。
5.其他技術問題(時間久忘記了)
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