第一輪網(wǎng)申之后在線測評,這些都比較水,后來結(jié)識的HR說主要是提取關(guān)鍵詞,211是要的,英語四級以后工作能力等第二輪,在文津酒店,無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,九個人一組,但都是一個崗位的,博士碩士本科生都有,時間為40分鐘,抽題,最后派出一人總結(jié)第三輪,半結(jié)構(gòu)化面試,二面一,主要是自我介紹,之后針對你的簡歷提問,包括你的能力思維和對房地產(chǎn)的看法等等第四輪,總部的人力老總過來單面,很靈活,就是聊天,但是特點是問的很細(xì)致,一次性拋出四五個問題給你答,思辨性和邏輯性很強?;旧厦總€人都聊20分鐘吧。最后,如果你過了的話,意向區(qū)域的負(fù)責(zé)人會和你溝通,薪水福利培訓(xùn)等
面試官問的面試題: 第一輪:無領(lǐng)導(dǎo)小組討論一、人數(shù):10人(一)題目:國內(nèi)一大型房地產(chǎn)商在一線郊區(qū)拿到了地。地塊條件是:1.風(fēng)景不錯,有海岸風(fēng)景。2.政策傾斜,中小企業(yè)發(fā)展迅速。3.距市區(qū)90公里,交通暫時不方便(但已再改造計劃中)。4.緊缺寫字樓等配套。有兩個選擇方案,討論并選擇:1.合作開發(fā)水上世界主題樂園。但是獲利周期長,且20公里處已有相似主題樂園。2.獨資開發(fā)商圈:寫字樓,中心商業(yè)區(qū)等。但是有地塊難炒熱,資金難度大等問題。