知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了華為機器有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀華為機器有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解華為機器有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9685979
華為機器有限公司 | 動機械設(shè)計工程師
福利基本都有,餐補,飯補,油補,房補,交通補助,住房補助,公積金是定格交的拉滿了,一個月有好幾千塊錢的公積金,感覺福利待遇還是真的可以很不錯的了
s6680934
華為機器有限公司 | 0電子廠普工
松山湖附近租房房租價格合理,社保都是正常水平,沒啥可說的,公積金5%的比例繳納,有點低,食堂伙食有點小貴,伙食質(zhì)量還是可以的
在華為機器有限公司工作的人86%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業(yè)保險,3%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上華為機器有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在華為機器有限公司工作的人4%的反饋不清楚,88%的反饋有,6%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上華為機器有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
.net開發(fā)工程師 | 15291 | 25000 | 6000 |
工程師 | 16903 | 30000 | 4000 |
android軟件開發(fā) | 16145 | 24000 | 8000 |
一般會計人員 | 5875 | 8000 | 4500 |
1級工程師 | 13250 | 20000 | 8000 |
職朋用戶
華為機器有限公司 | .net開發(fā)工程師
按照職級每年小幅調(diào)整,工資漲幅一般,薪酬體系等配套制度完善,按照職級每年小幅調(diào)整,工資漲幅一般,薪酬體系等配套制度完善
職朋9549313
華為機器有限公司 | 智能制造與精密制造研發(fā)工程師
每年根據(jù)績效來漲薪,漲幅在5%-15%這樣。薪酬體系挺完善的,年終獎在2-4個月之間的工資,績效每年考核兩次。
職朋9549313
華為機器有限公司 | 智能制造與精密制造研發(fā)工程師
年終獎會發(fā)放2-4個月的工資,具體要看當(dāng)年的績效,績效分為A/B+/B/C,其中C是最低績效,沒有年終獎。
李太白金星
華為機器有限公司 | 營銷管培生
有,一般不設(shè)置封頂,不能說一般有多少,多勞多得,年前就會發(fā),數(shù)字跟業(yè)績直接掛鉤,所以全憑能力,很公平
在華為機器有限公司工作的人41%的反饋基本準(zhǔn)時下班,15%的反饋偶爾晚下班,20%的反饋經(jīng)常晚下班,17%的反饋經(jīng)常很晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),0%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上華為機器有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在華為機器有限公司工作的人40%的反饋周六經(jīng)常加班,7%的反饋周日經(jīng)常加班,14%的反饋周六周日均加班,23%的反饋周六周日偶爾加班,8%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上華為機器有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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華為機器有限公司 | 動機械設(shè)計工程師
工作的時間確實比較忙比較多,經(jīng)常的加班,還是有點累的,年假也是有的,差不多也就是大概一個禮拜左右的樣子了
職朋用戶
華為機器有限公司 | .net開發(fā)工程師
選擇加入華為機器有限公司的原因是平臺大,加入華為機器有限公司對職業(yè)幫助大,提高眼界和能力
職朋用戶
華為機器有限公司 | 0電子廠普工
普工 小組長 工段長 主管 經(jīng)理 部長 基本普工派遣 不怎么樣 普工大概6500到8000左右 小組長8000到1萬吧 工段長大概1萬2 但是成為工段長挺難的
職朋9638143
華為機器有限公司 | 2級技術(shù)員
阿里巴巴員工的薪資結(jié)構(gòu)一般是 16 薪,好的團隊年終獎可以拿到更多。另外,隨著時間的推移,阿里巴巴在薪資和股票這兩塊表現(xiàn)出了相反的勢頭,薪資漲幅比較大,而授予的股數(shù)則下降明顯。據(jù)了解,大概 7 年前,一個阿里 P7 員工可拿到 2400-3200 股,而現(xiàn)在 P7 級別所授予的股數(shù)也就 800-1200 股,同樣工作滿 2 年才能拿,分 4 年拿完。
Odin_軟測
華為機器有限公司 | smt/ai作業(yè)人員
9點上班,晚上9點下班,領(lǐng)導(dǎo)是不干活的,就只到催你,說你干活慢,一旦出現(xiàn)什么錯誤,你是第一個背鍋俠
職朋用戶
華為機器有限公司 | 0電子廠普工
工作氛圍什么的都挺好的 團隊總體也是不錯的 只是不包吃住 崗位很多也很累 公司領(lǐng)導(dǎo)基本都不錯
職朋9631491
華為機器有限公司 | aoi技術(shù)員
工作節(jié)奏緊張,管理很嚴(yán)格,經(jīng)常需要加班,加班有加班費,五險一金按照底薪交,也是最低標(biāo)準(zhǔn),非常惡心
李太白金星
華為機器有限公司 | 營銷管培生
節(jié)奏很快,下班看工作量,無法準(zhǔn)時下班,經(jīng)常加班,有加班補助……主要是做不完的事,必須得加班做……啊啊啊啊
職朋9631491
華為機器有限公司 | aoi技術(shù)員
工作壓力大,一個小部門40號人,加薪的不超過10個人,轉(zhuǎn)正機會更少,不忙的時候砍加班逼人走,非985211的學(xué)歷進去只能做派遣工
職朋用戶
華為機器有限公司 | 經(jīng)理
壓力大,壓力山大,壓力超級大。來源的多渠道的,考核,生活等等都是非常具體的,需要你本人去調(diào)節(jié),去解決。沒有人能幫助到你