北京中公教育集團(tuán) 56人分享
北京中公教育集團(tuán) 56人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了北京中公教育集團(tuán)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀北京中公教育集團(tuán)的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解北京中公教育集團(tuán)福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
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北京中公教育集團(tuán) | 言語講師
出差的話每天有120補助 補助相對來說還是很多的 并且出差費用也會報銷 總體來說還是很不錯的
猴子愛香蕉
北京中公教育集團(tuán) | 班主任
無，基本沒有什么補助，節(jié)假日也不會有什么補助和福利，有五險一金，但是基本不會很高，一般是最低的標(biāo)準(zhǔn)。
在北京中公教育集團(tuán)工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京中公教育集團(tuán)社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在北京中公教育集團(tuán)工作的人100%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京中公教育集團(tuán)住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 平面 | 15000 | 15000 | 15000 |
傾覆
北京中公教育集團(tuán) | 管理培訓(xùn)生
除非升職，否則基本工資不會改變，工作4年的老員工資本工資也不會上漲，而且新入職員工工資大部分都比同崗位老員工工資高，升職后工資漲幅在原有工資基礎(chǔ)上每月提高500-1000，升職提升的主要是績效獎金，基本工資基本不變，績效有業(yè)績考核，業(yè)績完成不佳升職薪水可能比升職前還要低。
猴子愛香蕉
北京中公教育集團(tuán) | 班主任
還可以吧，工資一般不會漲，因為在哪兒大概一年，公司有基本工資和績效，還有加班工資構(gòu)成，工資整體還可以，只要愿意多加班。
沽譽.
北京中公教育集團(tuán) | 市場
年終獎壓一年，工資的一半，基本是3千到五千的樣子，是第二年二三月份過完年以后發(fā)上一年的獎金，有拖欠情況
李夢婷
北京中公教育集團(tuán) | 新媒體運營專員
在中公待的時間不長，沒領(lǐng)過年終獎。有年終獎的同事等了兩年也沒發(fā)下來，體制不完善。具體金額不清楚多少
在北京中公教育集團(tuán)工作的人27%的反饋基本準(zhǔn)時下班,22%的反饋偶爾晚下班,22%的反饋經(jīng)常晚下班,27%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京中公教育集團(tuán)是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在北京中公教育集團(tuán)工作的人22%的反饋周六經(jīng)常加班,22%的反饋周六周日均加班,27%的反饋周六周日偶爾加班,22%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上北京中公教育集團(tuán)周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
lemon mint
北京中公教育集團(tuán) | 考研講師
淡季基本能夠準(zhǔn)時下班，但是高峰期加班較多，雙休。如果想要更好的提升，還是要投入更多時間。需要進(jìn)行集中培訓(xùn)，時間較長。
W.
北京中公教育集團(tuán) | 面試講師
無限加班，高峰期沒有休息時間，并且全國各地跑，男孩子想賺錢可以，但真的不適合女生，而且女生各種加班熬夜出差對身體真的很不好。
沽譽.
北京中公教育集團(tuán) | 市場
一年晉級一次，一次加薪六七百左右，薪資分為底薪加績效，3000底薪＋1800績效+200補貼，綜合工資到手五千多一點
李夢婷
北京中公教育集團(tuán) | 新媒體運營專員
晉升機會較好，只要努力會有回報。各個級別工資差別較大。但是因為是傳統(tǒng)行業(yè)，薪資都不太好，而且工作累
小雨醬
北京中公教育集團(tuán) | 營銷管培生
說實話，只要你會吹會銷售，業(yè)績和工資直接掛鉤，但各個階層之間素質(zhì)層次參差不齊，過于注重營銷，管培生一開始就讓你去地市從零開始建學(xué)習(xí)中心，放養(yǎng)型
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北京中公教育集團(tuán) | 言語講師
節(jié)奏還可以 能準(zhǔn)時下班 但是周末一般會加班 但加班的雙休會存休 之后可以補休總體來說還可以 存休要是多的話可以折現(xiàn) 還是很不錯的
m_18305******
北京中公教育集團(tuán) | 管培生
下班很不準(zhǔn)時，有加班補助，100一天，但是不是每月結(jié)算，你可以用這個加班的天數(shù)來調(diào)休用掉，如果用不掉，每年可以結(jié)算一次
m_18305******
北京中公教育集團(tuán) | 管培生
被分到去外地當(dāng)負(fù)責(zé)人壓力會很大，會有業(yè)績指標(biāo)，畢竟要做公務(wù)員，國企，銀行，事業(yè)單位，教師招聘，醫(yī)療衛(wèi)生，k12等等很多領(lǐng)域的培訓(xùn)，有可能你被分去小縣城，手下只有兩三人的團(tuán)隊，當(dāng)然非常累，壓力非常大。但如果女生很有可能分到部門里，可能公務(wù)員部門，銀行部門，就是坐辦公室的，或是去客服，有很多情況的，去部門里壓力會小點，但加班也會很多，就得看公告多不多了