東方證券 276人分享
東方證券 276人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了東方證券工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀東方證券的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解東方證券福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
R.??
東方證券 | 投資顧問(wèn)
五險(xiǎn)兩金 有餐補(bǔ) 餐補(bǔ)需要發(fā)票 工會(huì)有福利 節(jié)假日有慰問(wèn) 前臺(tái)主要收入靠業(yè)績(jī)提成 重點(diǎn)產(chǎn)品有激勵(lì)政策 多勞多得 轉(zhuǎn)正后有交通補(bǔ)貼
Transient
東方證券 | 行業(yè)助理實(shí)習(xí)生
公司中午會(huì)發(fā)飯票有午餐，午餐還不錯(cuò)，兩葷一素加水果加酸奶。實(shí)習(xí)生有電腦，有專(zhuān)門(mén)的區(qū)域。其他都是實(shí)習(xí)生沒(méi)有的福利了。
在東方證券工作的人77%的反饋有社保(5險(xiǎn)),5%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),5%的反饋都沒(méi)有,12%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上東方證券社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在東方證券工作的人18%的反饋不清楚,72%的反饋有,9%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上東方證券住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 實(shí)習(xí)生 | 1667 | 4000 | 800 |
| 客戶(hù)經(jīng)理 | 4502 | 10000 | 2000 |
小褥子
東方證券 | 財(cái)務(wù)
1年，10% 加入東方證券對(duì)你的職業(yè)幫助大挺大的，公司平臺(tái)很大， 可以學(xué)習(xí)的東西很多，如果剛畢業(yè)的朋友可以嘗試
Zonda Tricolore
東方證券 | 銷(xiāo)售
看業(yè)績(jī)，一般一年升一級(jí)，有時(shí)候不一定，能拉來(lái)錢(qián)，升級(jí)開(kāi)就快，別的不太清楚了，有的人年薪能過(guò)40W，總體待遇還行吧
Zonda Tricolore
東方證券 | 銷(xiāo)售
有，年終獎(jiǎng)有的多，有的少，一般次年3月份，有人能拿到20W，有人只有1W，平均來(lái)看3W有的，非核心部門(mén)，加油
小馬寶莉
東方證券 | c級(jí)經(jīng)理
有。只不過(guò)每年績(jī)效不同，根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)，考核信息不一樣，工資標(biāo)準(zhǔn)不同。一般都是年末發(fā)，差不多還是幾萬(wàn)塊。
在東方證券工作的人74%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,12%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上東方證券是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在東方證券工作的人11%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,8%的反饋周六周日均加班,33%的反饋周六周日偶爾加班,40%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上東方證券周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
葉雙慶
東方證券股份有限公司 | 投行部實(shí)習(xí)生（執(zhí)行組）
基本晚上加班，雙休，根據(jù)項(xiàng)目組風(fēng)格可能會(huì)有午休時(shí)間，但是項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)不午休，下層員工也無(wú)法午休，比較糟心。
小褥子
東方證券 | 財(cái)務(wù)
加入東方證券對(duì)你的職業(yè)幫助大挺大的，公司平臺(tái)很大， 可以學(xué)習(xí)的東西很多，如果剛畢業(yè)的朋友可以嘗試 偶爾加班
小馬寶莉
東方證券 | c級(jí)經(jīng)理
基礎(chǔ)崗位，初級(jí)，中級(jí)，高級(jí)。 中級(jí)層面，中級(jí)，高級(jí)，特級(jí)，技術(shù)員。 平臺(tái)還是不錯(cuò)，只要努力，工資還是不錯(cuò)。 工資有4000到10000，不等。
Bibi Zhang
東方證券 | 理財(cái)經(jīng)理
如同一般的國(guó)企，崗位為金字塔機(jī)制，很難升職。每個(gè)級(jí)別的基本工資差距不大，但是獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、福利等差距會(huì)拉開(kāi)，具體的數(shù)額不清楚
corg
東方證券 | 研究所實(shí)習(xí)生
工作氛圍還行，壓力有一些，團(tuán)隊(duì)看你具體分那個(gè)組，總體都還行，領(lǐng)導(dǎo)看你具體分到哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，但基本還行。
sermit
東方證券 | 實(shí)習(xí)生
工作氛圍愉快，同事、領(lǐng)導(dǎo)都非常友好愿意分享業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn)；公司董事長(zhǎng)還會(huì)組織大家在休息時(shí)間做八段錦，算是東證的一個(gè)特色；工會(huì)也會(huì)經(jīng)常有活動(dòng)。
Transient
東方證券 | 行業(yè)助理實(shí)習(xí)生
所在組還算輕松，工作不是很復(fù)雜也不是很多，下班準(zhǔn)時(shí)，5點(diǎn)左右，如果活沒(méi)干完就回去做，周末偶爾加班，加班沒(méi)有補(bǔ)助。
高高高111111111
東方證券 | erp銷(xiāo)售經(jīng)理
工作節(jié)奏還行吧，上下班打卡，大家準(zhǔn)時(shí)上下班，準(zhǔn)時(shí)打卡，有加班補(bǔ)助，要經(jīng)常加班，沒(méi)有加班補(bǔ)助，怎么可能有加班補(bǔ)助
R.??
東方證券 | 投資顧問(wèn)
壓力大 沒(méi)個(gè)月都要為指標(biāo)努力 基金銷(xiāo)售每個(gè)月一百萬(wàn) 有效戶(hù)每個(gè)月八個(gè) 沒(méi)有資源很難做下去
高高高111111111
東方證券 | erp銷(xiāo)售經(jīng)理
壓力山大，大力壓山啊，工作壓力來(lái)源于生活的壓力，在中國(guó)工作，哪里都有壓力吧，沒(méi)壓力還叫工作嗎，沒(méi)壓力會(huì)有良好的待遇嗎