中建一局二公司 33人分享
中建一局二公司 33人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了中建一局二公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀中建一局二公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解中建一局二公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。
職朋用戶
中建一局二公司 | 技術(shù)員
房補(bǔ) 交通補(bǔ)助 補(bǔ)充保險等等這些都沒有 加班也沒有加班費(fèi) 感覺國企總是走在違反勞動法的最前線 沒辦法 做施工的就這樣 777
在中建一局二公司工作的人88%的反饋有社保(5險),5%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中建一局二公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中建一局二公司工作的人88%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中建一局二公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 工程技術(shù)崗 | 5500 | 5500 | 5500 |
| g施工員 | 5000 | 5000 | 5000 |
職朋用戶
中建一局二公司 | 技術(shù)員
工資補(bǔ)充需要評級，是不是有績效要看項目是什么情況。漲不漲工資要看職稱 有證的每月多補(bǔ)兩千五 其他的就沒啥的 項目產(chǎn)值高的話會有項目獎勵 公司一般都不會有
在中建一局二公司工作的人35%的反饋基本準(zhǔn)時下班,28%的反饋偶爾晚下班,28%的反饋經(jīng)常很晚下班,7%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中建一局二公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中建一局二公司工作的人14%的反饋周六經(jīng)常加班,42%的反饋周六周日均加班,21%的反饋周六周日偶爾加班,21%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上中建一局二公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
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中建一局二公司 | 施工員
加班，年假20天，無單雙休我記得新年的時候好像是過年前幾天工人先走，然后我們施工員就在后面看著，差不多最后他們走了，我們才走，經(jīng)常加班就向大家知道的施工企業(yè)一樣，前三個月，熬夜打了三個月的混泥土，不過三局好一點(diǎn)，一個月有八千，很高吧，
xixi123xixi123
中建一局二公司 | 商務(wù)負(fù)責(zé)人
崗位級別差別不大，晉升機(jī)會很多，工資相對比較低，但是福利待遇很好，幸福感很強(qiáng)，員工之間相處也融洽，
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中建一局二公司 | 施工員
在工地上也要分幫派吧，大家感覺像是混日子一樣，把這件事情做完了就做売了，各個業(yè)務(wù)口溝通的效率太低，都是應(yīng)付差事，因為公司要求的細(xì)節(jié)太多了
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中建一局二公司 | 商務(wù)負(fù)責(zé)人
工作氛圍很好，能學(xué)到很多東西、領(lǐng)導(dǎo)也很好，很有人情味，關(guān)懷員工，團(tuán)隊也比較好，大家都非常努力的干工作，也很團(tuán)結(jié)
x13201026362
中建一局二公司 | 施工員
般般吧，國企單位，在這里，新生犯的錯誤可以被原諒，但是只適合待上兩三年，學(xué)到東西后要跳槽出去，因為太累，工資太低
職朋用戶
中建一局二公司 | 技術(shù)員
全年無休 就過年有假期 八點(diǎn)到六點(diǎn) 中午休息兩個小時 一天八小時工作 這是不加班的情況下 做施工就沒有不加班的 感覺效率低 管理不完善 人員流動大