[cae仿真工程師]公司的崗位級(jí)別 ：p1-p5

2025-03-04 19:31:51 | 保定

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

公司的崗位級(jí)別 ：p1-p5，其中有所細(xì)分 公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？無 各個(gè)級(jí)別工資大概多少？非常非常大

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

公司當(dāng)然有有了，一般三個(gè)月工資，不過不一定，不知道社招什么情況，年終獎(jiǎng)當(dāng)然年終發(fā)了，一次性發(fā)完

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

1. 抗壓能力比較強(qiáng)，現(xiàn)在招聘貌似都有這一點(diǎn) 2. 希望學(xué)到更多知識(shí)的朋友，公司有很多很多的知識(shí)可以學(xué)習(xí)

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[產(chǎn)品工程師助理]保險(xiǎn)福利：補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充公積金、大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、職工醫(yī)療互助

2023-10-10 15:57:32 | 山東日照

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

保險(xiǎn)福利：補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充公積金、大病補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、職工醫(yī)療互助、安康險(xiǎn)及企業(yè)年金等房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,還有人生意外險(xiǎn)。本人覺得該公司特別棒,

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每半年一次評(píng)估，400-1000.完善企業(yè)漲薪的頻率和漲幅因公司規(guī)模、行業(yè)、地域、員工崗位等因素而異。但一般來說，較為普遍的漲薪周期是一年或者半年。漲多少合適對(duì)于漲多少合適的問題，建議先排除企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和自身員工水平，再參考同行業(yè)同崗位的薪資水平、生產(chǎn)效益... 另外，員工的薪資待遇的漲幅過小也會(huì)使員工沒有成就感和工作動(dòng)力，影響工作積極性；過高的漲幅則可能導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)壓力和員工公平性問題，所以企業(yè)在

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

“公司的工作節(jié)奏很快,壓力較大,需要有一個(gè)健康的身體,下班時(shí)間是一二四固定加班,有免費(fèi)晚餐,周末有時(shí)候也加班 很快,下班不準(zhǔn)時(shí),周末需要加班,加班有補(bǔ)助,經(jīng)常需要加班,因?yàn)楣ぷ骱芏嘟?jīng)常需要加班,因?yàn)楣ぷ骱芏嘟?jīng)常需要加班,因?yàn)楣ぷ骱芏?正常6點(diǎn)下班,午休兩小時(shí),124需要加班,周六看情況,卷的組會(huì)加,加班補(bǔ)助需要申請(qǐng),但不一定會(huì)給批,算半義務(wù)

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[新技術(shù)開發(fā)工程師]1、豐厚獎(jiǎng)金：績效獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)

2023-02-21 14:23:59 | 焦作

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

1、豐厚獎(jiǎng)金：績效獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)； 2、五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)，住房公積金； 3、溫馨福利：生日禮品、結(jié)婚禮物、生育禮物； 4、各種假期：國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、奇葩生理假； 5、員工慰問及救助基金：傳統(tǒng)節(jié)日慰問；直系親屬喪事慰問；員工或家庭突遭變故慰問關(guān)懷及經(jīng)濟(jì)援助； 6、快樂活動(dòng)：旅游度假活動(dòng)，中秋博餅、尾牙宴活動(dòng)，公司周年慶活動(dòng)； 7、快樂經(jīng)費(fèi)：各部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，不定期組織部門活動(dòng)，促進(jìn)各部門員工同事交流溝通； 8、完善的晉升通道，每三個(gè)月?lián)碛幸淮螘x升機(jī)會(huì)； 9、成熟的培養(yǎng)體系，職位晉升和能力培養(yǎng)雙管齊下。

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

一般公司工作時(shí)間:分標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)和不定工時(shí)。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)一周工作五天,每天八小時(shí),每周40小時(shí)。較多單位是早上9:00,下午6點(diǎn)?；蛘咴缟?:30.下午5:30。不到八小時(shí)沒關(guān)系,不超過就行。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

長城汽車薪酬低，不到萬不得已很少漲工資，一般員工，每年只有小部分的人能漲。技術(shù)大拿，不提離職不會(huì)給大漲。當(dāng)然，如果不是缺了你不行的那種，離職也不會(huì)給漲。 2、長城汽車待久了，人會(huì)變成小白，人際關(guān)系大部分割裂，再走向社會(huì)會(huì)感覺格格不入。因?yàn)樗纳鐣?huì)環(huán)境簡單透明，且休息時(shí)間短，長時(shí)間在這里，被同化掉。

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[整車總布置工程師]公司主要有五險(xiǎn)一金，加大病醫(yī)療險(xiǎn)

2022-10-24 12:47:13 | 河北省保定市

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

公司主要有五險(xiǎn)一金，加大病醫(yī)療險(xiǎn)，公積金是按最低比例交的，購房優(yōu)惠可以買公司開發(fā)的房地產(chǎn)，有相應(yīng)的優(yōu)惠，購車優(yōu)惠，員工購車有優(yōu)惠，親友購車也有優(yōu)惠。

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

公司薪酬體系不完善，漲薪靠普調(diào)和升職，漲薪幅度很小，但是公司近期有股權(quán)激勵(lì)，有可能會(huì)有額外收入。加班工資還是可以的。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

公司的工作節(jié)奏主要看項(xiàng)目，有些項(xiàng)目正常節(jié)奏不會(huì)很趕，但是遇到緊急項(xiàng)目會(huì)很趕，主要是多個(gè)項(xiàng)目并行。平時(shí)都會(huì)加班，單雙休，周六經(jīng)常加班。有加班費(fèi)

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[cvd設(shè)備工程師]購車員工優(yōu)惠20%，房補(bǔ)沒有

2022-08-01 11:03:56 | 保定

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

購車員工優(yōu)惠20%，房補(bǔ)沒有，交通補(bǔ)貼沒有，公積金小的可憐，沒有其他保險(xiǎn)，待遇方面屬于偏低的，基本上很少漲工資，基本不會(huì)漲工資

請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

公司管理細(xì)節(jié)比較多，尤其是行為規(guī)范，日常檢查罰款比較多，走路要三人成行兩人成列，汽車銷量該可以，研發(fā)投入比較大

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

壓力主要來自上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)管理和公司管理比較體系化，問題還是比較多的，適合養(yǎng)老，但是日常工作熟悉了還是比較輕松的，日常管理?xiàng)l目較多，但是習(xí)慣了就好了，所謂上有政策下有對(duì)策

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[底盤研發(fā)工程師]前途非常不樂觀，高層管理混亂猶如爛狗屎

2022-07-29 14:50:59 | 保定

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？

前途非常不樂觀，高層管理混亂猶如爛狗屎，公司規(guī)劃方向比月經(jīng)不調(diào)還要紊亂，多年不定，瘋狂死亡搖擺，傳遞到底層就是生不如死，累到吐血。

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？

氛圍壓抑，沒有人情味，所謂的廉潔文化調(diào)子喊得比東廠特高課都厲害，實(shí)際上凈是臟事爛事一點(diǎn)不比其他地方少。

公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長期發(fā)展？

非常大，能跑路都會(huì)跑，除非被栓在這的。這里只有剛來的和跑不了的。畢業(yè)生能待夠一年的都不多，想學(xué)經(jīng)驗(yàn)的來著兩年或者三年立即跑路，做好中途要是忍不了的心理準(zhǔn)備，但是三年待不夠，所以還不如不去

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