Timeline:2022.3.25電話詢問是否有意向面試——3.29收到M面邀請——3.30M面組別:面向民企——4.6收到8號par面通知——推遲到4.13Par面
面試官問的面試題:畢馬威(KPMG)會計/稅務面試題
3.30M面:
無case,2v1單純問簡歷,大概有:
1. 自我介紹(中文)
2. 為什么本科會計但是研究生要去讀法律
3. 在過往三個實習經(jīng)歷中,你學會了什么
4. 如果給你offer,那你從現(xiàn)在到入職準備做什么,是否可以接受立刻入職
5. 然后M開始介紹這個崗位,以及這個崗位對候選人的要求/期望
4.13Par面:
無case,2v1單純問簡歷,大概有:
1. 自我介紹(中文)
2. 研究生學習情況(有沒有去線下、項目學制、學了什么這些)
3. 之前的實習主要做了哪些工作
4. 用三個關鍵詞/字描述自己
5. 面試其他公司情況
6. 英文自我介紹
7. 英文問了一個問題(你覺得中美港三地稅務系統(tǒng)最直觀的區(qū)別是什么)
首先是網(wǎng)申,這一關可能就淘汰絕大部分的人。在官網(wǎng)上填寫信息發(fā)送中英文簡歷后,會收到郵件,一般是要求在幾天內完成GBA測評,是以游戲的形式,有考邏輯、計算、反應速度等等,可以提前練習題庫。然后會有性格測試,一張問卷,如實答就好,切忌前后矛盾,會收到一份性格測試報告,自己都能據(jù)此判斷崗位匹配度。大概半個月,就收到HR電話通知明天線下面試。我的那次只有群面,英文案例,時間緊,類型就是選擇哪幾種方案最優(yōu),考慮成本效益等等。面試通過,HR會發(fā)郵件通知后續(xù)安排。
面試官問的面試題:畢馬威(KPMG)會計/審計面試題
當時面的是寒假實習,沒有單獨面試,就是純純的群面,案例分析,討論用中文,發(fā)言用英文。大家發(fā)言完畢,面試官會就不明白的提問,會問及剛剛發(fā)言中的回答,也會問簡歷。問簡歷是單獨留下來問的,有個同學之前有很多相關實習在特定的行業(yè),面試官比較感興趣就留下來多交流了,應該會優(yōu)先匹配對應的項目組。
通過校園招聘進行投遞,通過簡歷篩選后做了筆試得到了on site的面試機會,一開始是群面,給了一個case小組進行討論,然后向面試官進行present,當時我的角色是總結和一部分time keeper的角色,但是感覺整個小組討論的進程很緩慢,也沒有比較solid的結論,因此效果不是特別好
無領導完了是安排單獨m面,大概半小時左右,最后上機重做了online test,就結束了大概維持半天的面試
畢馬威(KPMG)會計/審計面試題
主要針對簡歷內的實習經(jīng)歷進行提問,因為有在kpmg做過暑期實習,因此問了一下當時在哪個組,主要工作內容是什么,我就說了一下抽憑、ca數(shù),還有幫忙寄收詢證函之類的,還問從實習中學到了什么,這個我答得不好,應該說一些類似雖然工作很多都是dirty work,但是在和team的人溝通參會的過程中學到審計的一些流程和客戶所在行業(yè)的知識
面試是線上的,單面,主要是閑聊,自我介紹,為什么讀研究生,有沒有其他offer,什么時候回國等等,面試差不多40分鐘吧,不是很難。
面試官問的面試題:畢馬威(KPMG)會計審計面試題
面試問題:
1.自我介紹-要求用中文
2.什么時候回國,課程結束了嗎(閑聊
3.大三沒去找工作嗎
4.為什么要選擇繼續(xù)去讀研究生
5.英國一年有哪些收獲
6.為什么本科碩士都是accounting,一直學這個有什么特別的興趣嗎
7.要求必須用英文:在學校里根據(jù)最近的全球商業(yè)動向/商業(yè)事件做的research是什么
8.完全可以選財務工作,為什么要來選擇審計工作?
9.近期的職業(yè)生涯規(guī)劃是什么
10.聽上去你對kpmg比較了解,為什么?
11.認識的學長學姐還有在職的嗎,是誰?
12.為什么不回籍貫城市?
13.有別家offer嗎
14.可以反問兩個問題
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