項(xiàng)目工作環(huán)境很一般，隨處可看到口號(hào)張貼，面試人員問(wèn)的東西很詳細(xì)，領(lǐng)導(dǎo)比較隨和，感覺(jué)氛圍比較即輕松又嚴(yán)肅，輕松是沒(méi)有那么多條條框框，嚴(yán)肅是感覺(jué)加班應(yīng)該也不少

碧桂園地產(chǎn)市場(chǎng)推廣面試題

基本就是問(wèn)你以往的工作經(jīng)歷，是否有過(guò)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，所做項(xiàng)目的影響力，優(yōu)劣勢(shì)對(duì)比等等，也會(huì)問(wèn)一些個(gè)人問(wèn)題，尤其是女生，比如你有無(wú)結(jié)婚和要孩子的打算，不知道現(xiàn)在還問(wèn)不問(wèn)了，再就是聊聊未來(lái)職業(yè)規(guī)劃就這些，還算比較詳細(xì)

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面試過(guò)程還是很順利的，會(huì)問(wèn)到關(guān)于招聘、、配置，組織績(jī)效、員工關(guān)系等各類問(wèn)題，但是首先還是自我介紹，自我介紹一定要提前準(zhǔn)備好，還有離職原因，等等

碧桂園地產(chǎn)人力資源主管面試題

1.先進(jìn)行自我介紹
2.離職原因是什么，為什么離職
3.對(duì)公司有哪些了解
4.自己擅長(zhǎng)的點(diǎn)
5.校園招聘怎么做的

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共兩輪，第一輪是群面，20個(gè)人一組，分三個(gè)階段，第一個(gè)階段就是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)，討論出方案，第二個(gè)階段是總結(jié)陳述，第三個(gè)階段是20個(gè)人分兩組，每組就已選方案進(jìn)行宣統(tǒng)。
第二輪是碧桂園區(qū)域成本總親自面，會(huì)讓你自我介紹，然后問(wèn)你對(duì)成本崗的理解，你的優(yōu)勢(shì)，你做過(guò)的實(shí)習(xí)項(xiàng)目（沒(méi)錯(cuò)，這個(gè)地方會(huì)問(wèn)很細(xì)），諸如此類，然后回去等通知

碧桂園地產(chǎn)工程崗面試題

請(qǐng)你進(jìn)行自我介紹？你做過(guò)的項(xiàng)目中，最有成就感的事情是什么？你對(duì)成本崗的理解？你的優(yōu)勢(shì)在哪里？每平方米大概用多少鋼筋有印象嗎？有沒(méi)有去地產(chǎn)實(shí)習(xí)過(guò)？應(yīng)聘成本崗需要什么樣的特質(zhì)？大概就是這些

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