第一輪是群面無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,第二輪是一對(duì)三,有情景模擬屬于壓力面試,三面是簽約交流
面試官問(wèn)的面試題:TCL多媒體銷(xiāo)售面試題
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試問(wèn)題是改善制造成本和研發(fā)新產(chǎn)品選哪個(gè)
二面是壓力測(cè)試,三個(gè)人情景模擬
是一面,內(nèi)容是先自我介紹和即興演講,兩者總時(shí)間限制在三分鐘以內(nèi),然后是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。過(guò)程還算輕松,最后得到通過(guò)通知。
面試官問(wèn)的面試題:TCL多媒體電話營(yíng)銷(xiāo)精英面試題
為什么加入TCL?能為T(mén)CL帶來(lái)什么?自己的優(yōu)勢(shì)點(diǎn)在哪?講下自己最有成就的一件事情。
是一面,內(nèi)容是先自我介紹和即興演講,兩者總時(shí)間限制在三分鐘以內(nèi),然后是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論。過(guò)程還算輕松,最后得到通過(guò)通知。
面試官問(wèn)的面試題:TCL 多媒體營(yíng)銷(xiāo)精英面試題
面試官一男一女,沒(méi)有提問(wèn)題,只是給我們講清面試規(guī)則和提供無(wú)領(lǐng)導(dǎo)討論的題目。面試官人挺好的。
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