1.首先經(jīng)過的是第一輪的視頻面試，會問一些關(guān)于職業(yè)技能以及職業(yè)規(guī)劃類的東西
2.第二輪是品牌宣傳部經(jīng)理進(jìn)行面試，很嚴(yán)格，對專業(yè)技能要求挺高，會將公司情況如實跟你說明，例如碧桂園的強加班文化，也會考慮到你是否有足夠的承壓能力，最要看中學(xué)習(xí)能力和職業(yè)態(tài)度。

碧桂園品牌宣傳專員面試題

1.先做一個自我接受
2.在你所學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)上面提出疑問還有深挖
3.會說明碧桂園企業(yè)文化，突出優(yōu)點，也會說明缺點，看你自身的一個態(tài)度
4.碧桂園屬于結(jié)果導(dǎo)向，需要有較強的執(zhí)行能力
5.你如果入職后，你將如何開展工作

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先在門外讀題，進(jìn)入面試房間有五分鐘讀題時間，一組七個人。先由每個人進(jìn)行個人自我介紹并回答個人問題，然后進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，最后面試官單獨提問。整個過程60分鐘左右。

碧桂園品牌營銷專員面試題

群面：案例：元氣森林的成果
先有一道題個人回答，即分析元氣森林成功的原因；
然后無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，設(shè)計關(guān)于某品牌果汁的營銷方案。
最后針對個人提問

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一輪是群面，二面是一對一和部門主管交流，主管人不錯，笑瞇瞇的，但是是個糖衣炮彈，并沒有通過最后。

碧桂園品牌營銷專員面試題

優(yōu)勢，籍貫，抗壓能力，解壓方法，對碧桂園企業(yè)的認(rèn)識，問了挺多的，都是比較主觀的問題。

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