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緯創(chuàng)資通 258人分享

緯創(chuàng)資通 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-01-01 08:36:08

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了緯創(chuàng)資通工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀緯創(chuàng)資通的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解緯創(chuàng)資通福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。

福利待遇

福利補貼

緯創(chuàng)資通有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋用戶
緯創(chuàng)資通 | 普工

八人間,上班有廠車,環(huán)境比較差一些,有社保,食宿扣錢,吃多少扣多少,只有倆個充電的地方,不能吸煙,發(fā)現(xiàn)了直接不讓住宿舍,食堂飯菜下午基本上是剩的,自己不做從外面拉回工廠的

抽筋兔兒
緯創(chuàng)資通 | RF

有公積金,購房補貼暫時沒有,保險就是正常的的五險一金,其他沒有什么額外的福利了,交通補助出差會有的,

社會保險

在緯創(chuàng)資通工作的人92%的反饋有社保(5險),0%的反饋有商業(yè)保險,3%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上緯創(chuàng)資通社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

住房公積金

在緯創(chuàng)資通工作的人6%的反饋不清楚,86%的反饋有,7%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上緯創(chuàng)資通住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計

職位名平均工資最高工資最低工資

所有緯創(chuàng)資通工資待遇(共220條)

工資漲幅

緯創(chuàng)資通一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋用戶
緯創(chuàng)資通 | 普工

工地低,一個月不到三千,還聯(lián)合中介騙員工返費,很多都拿不到,在里面沒人把員工的利益當回事,只會想辦法扣員工的錢,在里面做了四五年的一個才四千多一些,主任和組長也克扣員工的績效獎

抽筋兔兒
緯創(chuàng)資通 | RF

公司對剛畢業(yè)的大學生來說還是可以的,起碼可以養(yǎng)活自己,要想漲工資就得學會技能了跳槽了,公司出去都還不錯的。

年終獎

緯創(chuàng)資通有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?

許敏
緯創(chuàng)資通 | 1組副組長

有年終獎 一般一個月工資 根據(jù)績效差距很明顯同崗位可以幾倍差距 過年前年后各一次 主要怕你拿了年終獎離職

工作時間

是否準時下班

在緯創(chuàng)資通工作的人48%的反饋基本準時下班,15%的反饋偶爾晚下班,19%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,10%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上緯創(chuàng)資通是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

周末是否加班

在緯創(chuàng)資通工作的人45%的反饋周六經(jīng)常加班,8%的反饋周六周日均加班,36%的反饋周六周日偶爾加班,5%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上緯創(chuàng)資通周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。

工作時間大家說

緯創(chuàng)資通工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

anna1147567991
緯創(chuàng)資通 | 測試研發(fā)工程師

基本都是單休,一般會加班到8點,然后周六也會經(jīng)常加班。其實作為工程師的話,也沒有人強迫你要加班,想家班就加,不想加班就不加,但是因為想掙加班費,所以很多人選擇加班

上班大家說

晉升機會

緯創(chuàng)資通的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?

明珠淚
緯創(chuàng)資通 | bios工程師

工作輕松,基本不加班,工資水平在中山算中上,但是學技術比較慢,適合養(yǎng)老,不適合想打拼的年輕人

許敏
緯創(chuàng)資通 | 1組副組長

技術員 領班 組長 主任 經(jīng)理 .領班一下工資固定主要加班費.以上人員工資看進來談的集每年績效 好的可以每年漲2次

工作氛圍

緯創(chuàng)資通工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?

職朋9431630
緯創(chuàng)資通 | PM

工作氛圍很好,適合畢業(yè)2年左右的年輕人,工作節(jié)奏快,加班多,不過可以學到東西。不過公司領導大多數(shù)是臺灣人,發(fā)展空間有限

明珠淚
緯創(chuàng)資通 | bios工程師

領導風格不是很好,比較喜歡罵人,但是不記仇,不會暗地里使絆子,整體來說算一般。同事之間相處氛圍不錯,沒有什么勾心斗角

工作節(jié)奏

緯創(chuàng)資通工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?

職朋用戶
緯創(chuàng)資通 | 普工

下班一般準時,就是不好出來,好多沒到點的在卡機那等著,堵住卡機出不來,上下班的換靜電鞋,周末有單就加班,沒有不讓加,沒單時,會變這法攆人,讓上一天休三天,返一點錯,就想辦法扣錢

yixiyiren
緯創(chuàng)資通 | 日文業(yè)務

在公司如何提高工作效率,初入職場的人一定會經(jīng)歷許多的不適應,在生活節(jié)奏上,工作節(jié)奏上,由于工作類型的不同,可能很多人所面臨的壓力高低差別也較大,在工作壓力較...

工作壓力

緯創(chuàng)資通工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

yixiyiren
緯創(chuàng)資通 | 日文業(yè)務

工作壓力是指因工作負擔過重、變換生產(chǎn)崗位、工作責任過大或改變等對人產(chǎn)生的壓力,工作壓力是當前全球性的熱點話題,壓力既是一種強大的推動力,也是一個影響工作績效和職業(yè)健康的消極因素。

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