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d徐
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五險一金,假期是國家標(biāo)準(zhǔn)。沒有補(bǔ)充保險。交通補(bǔ)助以及通訊補(bǔ)貼都沒有。談薪資的時候就是個打包價,hr會跟你講清楚的。公司的內(nèi)買福利還不錯,畢竟是經(jīng)營生鮮產(chǎn)品的。
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職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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d徐
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一年漲一次吧。漲薪幅度不清楚,剛進(jìn)來沒多久。薪酬體系待完善吧,現(xiàn)在處于擴(kuò)招的階段,員工離職率較高、
在上海易果電子商務(wù)有限公司工作的人55%的反饋基本準(zhǔn)時下班,11%的反饋偶爾晚下班,22%的反饋經(jīng)常晚下班,11%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
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在上海易果電子商務(wù)有限公司工作的人11%的反饋周六經(jīng)常加班,11%的反饋周六周日均加班,44%的反饋周六周日偶爾加班,22%的反饋周六周日均不加班,11%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上上海易果電子商務(wù)有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
蓋兒
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總經(jīng)理 總監(jiān) 經(jīng)理 資深助理 助理 晉升看所在部門,部門架構(gòu)比較完善的,一個蘿卜一個坑,除非有人離職或調(diào)崗,否則不太容易晉升
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上下級管理嚴(yán)格,工作氛圍濃厚,一般不加班,公司制度,人員架構(gòu)完整;培訓(xùn)機(jī)會多,領(lǐng)導(dǎo)有經(jīng)驗,但不太懂的帶領(lǐng)新人。
d徐
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要看部門的,總的來說公司節(jié)奏快,強(qiáng)度適中。下班基本能準(zhǔn)時,可能因為現(xiàn)在也不忙。加班有餐補(bǔ),晚上10點以后回家可以報銷打車費。