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阿里巴巴 3432人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2025-03-10 18:36:58

阿里巴巴工資待遇怎么樣

阿里巴巴工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有1110位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),阿里巴巴平均工資為28176元/月,其中21%的工資收入位于區(qū)間10000-15000元/月,21%的工資收入位于區(qū)間20000-25000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),阿里巴巴年終獎(jiǎng)平均52889元。 阿里巴巴員工分享說:崗位從p4到p12?好像還有管理崗位M。 晉升機(jī)會(huì)不清楚,主要看年終主管給打的績效情況和在職年限。 級(jí)別工資不清楚

平均工資

¥28176

更新于2025年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2019","value":16069},{"name":"2020","value":20203},{"name":"2021","value":17378},{"name":"2022","value":21759},{"name":"2023","value":21390},{"name":"2024","value":24100}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"10K以下","value":7},{"name":"10K-15K","value":18},{"name":"15K-20K","value":4},{"name":"20K-25K","value":18},{"name":"25K-30K","value":14},{"name":"30K-35K","value":10},{"name":"35K-40K","value":5},{"name":"40K-45K","value":3},{"name":"45K-50K","value":1},{"name":"50K以上","value":2}]

阿里巴巴工資待遇(共1110條)

java高級(jí)開發(fā)工程師工資待遇(北京朝陽,2024年)

2024-11-12 | 阿里巴巴

工資待遇:

工資收入 月薪:35000元 年終獎(jiǎng):150000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均不加班

信號(hào)處理算法工程師工資待遇(北京,2023年)

2024-08-19 | 阿里巴巴

工資待遇:

工資收入 月薪:18000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周日經(jīng)常加班

HRG工資待遇(西安未央,2024年)

2024-12-20 | 阿里巴巴

工資待遇:

工資收入 月薪:20000元 年終獎(jiǎng):15000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班

2d出圖技術(shù)員工資待遇(杭州,2024年)

2024-06-27 | 阿里巴巴

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

java前端開發(fā)工程師工資待遇(杭州西湖,2024年)

2024-05-06 | 阿里巴巴

工資待遇:

工資收入 月薪:24000元 年終獎(jiǎng):80000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
阿里巴巴公司的崗位級(jí)別大致可以分為以下十個(gè)等級(jí): 初級(jí)員工:新入職的員工,在公司中從事較為簡單的工作。 P1~P3:低端崗位,具體的崗位名稱可能因部門而異。 P4:初級(jí)專員。 P5:高級(jí)工程師,年薪大致在15萬~25萬之間。 P6=M1:資深工程師,年薪在20萬~35萬之間。這是阿里職級(jí)體系中的一道分水嶺,同時(shí)也是從月薪轉(zhuǎn)向年薪的節(jié)點(diǎn)。 P7=M2:技術(shù)專家,年薪在30萬~50萬之間。這是阿里的技術(shù)專家級(jí)別。 P8=M3:高級(jí)專家,年薪在45萬~80萬之間。P8是許多技術(shù)人員的夢想,已經(jīng)達(dá)到了打工者的頂峰。 P9=M4:資深專家,年薪在80萬~100萬之間。P9沒有固定年限要求,一般要求行業(yè)影響力。 P10=M5:研究員/科學(xué)家,年薪百萬之上。這一級(jí)別要求有行業(yè)影響力以及有影響力的成果或者科研方向。 高層管理人員:擔(dān)任公司高管,可以對公司的發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行決策和管理。高層管理人員需要具備豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和戰(zhàn)略眼光,能夠推進(jìn)公司的長期發(fā)展規(guī)劃。
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
公司品牌和影響力:阿里巴巴是中國乃至全球知名的互聯(lián)網(wǎng)公司,擁有強(qiáng)大的品牌影響力和市場地位。在這樣的公司工作,可以為個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供良好的平臺(tái)和背書。 業(yè)務(wù)多元化:阿里巴巴業(yè)務(wù)范圍廣泛,包括電商、云計(jì)算、數(shù)字娛樂、物流等多個(gè)領(lǐng)域。這種多元化業(yè)務(wù)意味著員工有機(jī)會(huì)接觸不同的項(xiàng)目和領(lǐng)域,拓寬自己的視野和經(jīng)驗(yàn)。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍: 阿里巴巴以其創(chuàng)新、開放和包容的工作氛圍而聞名。公司鼓勵(lì)員工積極創(chuàng)新,勇于嘗試,這種氛圍有助于激發(fā)員工的創(chuàng)造力和潛力。同時(shí),公司也注重員工的個(gè)人成長和發(fā)展,提供了豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 團(tuán)隊(duì): 阿里巴巴的團(tuán)隊(duì)通常都非常優(yōu)秀,成員之間互相協(xié)作、互相支持,共同面對挑戰(zhàn)和解決問題。團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有著良好的溝通和協(xié)作機(jī)制,使得工作效率得到了極大的提升。此外,公司也鼓勵(lì)跨部門、跨團(tuán)隊(duì)的交流和合作,以促進(jìn)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的共享。

算法工程師工資待遇(杭州余杭,2022年)

2023-08-02 | 阿里巴巴

工資待遇:

工資收入 月薪:28000元 年終獎(jiǎng):10元
五險(xiǎn)一金 只有商業(yè)保險(xiǎn) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
1年一次調(diào)薪,視績效而定,漲幅大概在5%-10%左右。 薪酬體系比較完善,只要你能力強(qiáng),工作態(tài)度積極,在1-2年內(nèi)肯定有漲新機(jī)會(huì)。
你選擇加入阿里巴巴的原因是什么?你覺得加入阿里巴巴對你的職業(yè)幫助大嗎?
大公司,大平臺(tái),大環(huán)境,平臺(tái)型效應(yīng)很強(qiáng),都學(xué)到很多新東西,和很多人員打交道,個(gè)人成長快,遇到很多大牛師兄。
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
很好,領(lǐng)軍地位,基本上是該行業(yè)的最強(qiáng)公司,大公司的好處在于能夠給你很多機(jī)會(huì),在很多時(shí)候能夠在行業(yè)中有舉足輕重的地位。
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    上班時(shí)間 (阿里巴巴 ,共841條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共728條) 共 728 人分享數(shù)據(jù) ,其中328人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共725條) 共 725 人分享數(shù)據(jù) ,其中242人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共170條) 共 170 人分享數(shù)據(jù) ,其中91人說從不出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共392條) 共 392 人分享數(shù)據(jù) ,平均有7天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共419條) 共 419 人分享數(shù)據(jù) ,其中285人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (阿里巴巴 ,共800條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共799條) 共 799 人分享數(shù)據(jù) ,其中664人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共769條) 共 769 人分享數(shù)據(jù) ,其中652人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (阿里巴巴 ,共574條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共227條) 共 227 人分享數(shù)據(jù) ,其中83人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共447條) 共 447 人分享數(shù)據(jù) ,其中324人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共216條) 共 216 人分享數(shù)據(jù) ,其中81人說 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共215條) 共 215 人分享數(shù)據(jù) ,其中86人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共216條) 共 216 人分享數(shù)據(jù) ,其中62人說 還學(xué)到不少 逐條查看

    阿里巴巴 - 員工說待遇

    阿里巴巴有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    公司整體挺好,但是大區(qū)中臺(tái)有些人很水。比如菜鳥-華西大區(qū)的HRD夏文婕就很水,專業(yè)能力差,喜歡裝,欺上瞞下,私用部門的團(tuán)建費(fèi),喜歡借由出差到處逛、喜歡搞小圈子,喜歡下屬給她提供情緒價(jià)值(哈哈哈,你懂的,俗稱怕馬屁)、一些業(yè)務(wù)RCM也在瞎搞,和下屬打業(yè)務(wù)牌、沆瀣一氣洗腳啥的。
    此信息由阿里巴巴員工[HRG]分享于2024年12月
    阿里巴巴的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    阿里p5,p6,p7等許多許多等級(jí),據(jù)說p8就是很高的等級(jí)了,P5,即職場新手,月薪起始于22000元,年終獎(jiǎng)約3個(gè)月,是試煉技術(shù)能力的起點(diǎn)。晉升至P6,平均月薪29000元,P7為39000元,P6和P7的核心在于領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo),月薪和年終獎(jiǎng)都有顯著提升,P7開始享有股票,體現(xiàn)更高的價(jià)值貢獻(xiàn)。 P8級(jí)別的崗位要求更為嚴(yán)格,平均月薪52000元,年終獎(jiǎng)5.2個(gè)月,且大部分員工有股票,年薪中位數(shù)約150萬。P8通常需具備8年以上經(jīng)驗(yàn),核心能力是指揮多團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。P8分為橫向和縱向模式,影響力已擴(kuò)展至領(lǐng)域和跨團(tuán)隊(duì)。 P8的管理重點(diǎn)在于團(tuán)隊(duì)建設(shè),需要建立合理的梯度,確保關(guān)鍵崗位有備份人員,并積極參與業(yè)務(wù)目標(biāo)的制定和理解。P9以上的晉升,對業(yè)務(wù)能力、管理能力及業(yè)界影響力的要求更加突出,即使技術(shù)強(qiáng)大,若在這些方面不足,晉升也會(huì)面臨挑戰(zhàn)。
    此信息由阿里巴巴員工[數(shù)據(jù)研發(fā)工程師]分享于2024年10月
    阿里巴巴一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    1年一次調(diào)薪,視績效而定,漲幅大概在5%-10%左右。 薪酬體系比較完善,只要你能力強(qiáng),工作態(tài)度積極,在1-2年內(nèi)肯定有漲新機(jī)會(huì)。
    此信息由阿里巴巴員工[算法工程師]分享于2023年08月
    阿里巴巴有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    每年都有年終獎(jiǎng),這個(gè)不會(huì)差的,多少看個(gè)人績效,根據(jù)項(xiàng)目而定每個(gè)人都不一樣多的十幾萬,少的幾萬。年底和12月份工資一起發(fā)
    此信息由阿里巴巴員工[.net開發(fā)工程師]分享于2022年12月

    阿里巴巴招聘工資

    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位優(yōu)酷-游戲策劃(系統(tǒng)策劃)-蘇州,蘇州薪酬: 10-20k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位釘釘-產(chǎn)品運(yùn)營專員-文檔,杭州薪酬: 10-20k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位品牌業(yè)務(wù)發(fā)展中心-行業(yè)運(yùn)營-天貓運(yùn)動(dòng)品類,上海薪酬: 30-50k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位戰(zhàn)略規(guī)劃,杭州-余杭區(qū)薪酬: 30-40k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位品牌營銷,杭州-余杭區(qū)薪酬: 40-60k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位國際采購管理-供應(yīng)商管理,杭州-余杭區(qū)薪酬: 40-60k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位淘天服飾-生產(chǎn)供應(yīng)鏈運(yùn)營-廣州,廣州薪酬: 30-50k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位供應(yīng)鏈規(guī)劃\優(yōu)化,杭州-余杭區(qū)薪酬: 30-40k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位國際采購管理與供應(yīng)商管理,杭州-余杭區(qū)薪酬: 30-40k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 阿里巴巴集團(tuán)于2024年04月發(fā)布職位供應(yīng)鏈銷售計(jì)劃S&OP,杭州-余杭區(qū)薪酬: 30-40k,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
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