婷婷国产激情在线观看-熟妇女人妻丰满少妇中文字幕-熟女人妻中出中文字幕-麻豆一区二区三区精品

深圳創(chuàng)維集團(tuán) 9人分享

最后更新時(shí)間：2019-04-02 11:50:32

深圳創(chuàng)維集團(tuán)工資待遇怎么樣

深圳創(chuàng)維集團(tuán)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有7位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2019年），深圳創(chuàng)維集團(tuán)平均工資為6096元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下，20%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月。

平均工資

￥6096

更新于2019年04月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"4K以下","value":2},{"name":"4K-6K","value":1},{"name":"6K-8K","value":1},{"name":"10K-12K","value":1}]

深圳創(chuàng)維集團(tuán)工資待遇(共7條)

軟件工程師工資待遇(深圳南山，2015年)

2015-03-11 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

工資待遇：

工資收入 基本工資:5000元 加班工資:500元/月 津貼補(bǔ)助:100元 績效工資:1000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 每周工作天數(shù):5天

普工工資待遇(深圳，2019年)

2019-04-02 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

工資待遇：

工資收入 月薪:3900元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

兼職銷售工資待遇(大同，2013年)

2013-04-08 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

普工工資待遇(深圳其它，2013年)

2013-04-04 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

研發(fā)人員工資待遇(深圳，2013年)

2013-03-22 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

人力資源專員工資待遇(深圳，2013年)

2013-03-21 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

生產(chǎn)管理 品質(zhì)管理工資待遇(深圳，2007年)

2013-03-06 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

銷售助理工資待遇(深圳，2013年)

2013-01-02 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

設(shè)備工程師工資待遇(深圳石巖，2012年)

2012-12-22 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

質(zhì)量工程師工資待遇(深圳，2007年)

2012-10-30 | 深圳創(chuàng)維集團(tuán)

    1   共 1 頁

    上班時(shí)間 （深圳創(chuàng)維集團(tuán) ，共6條分享）

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班（共5條） 共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班（共5條） 共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 周六周日偶爾加班 逐條查看
    • 每年帶薪年假（共5條） 共 5 人分享數(shù)據(jù) ，平均有8天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間（共5條） 共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 （深圳創(chuàng)維集團(tuán) ，共6條分享）

    • 是否有保險(xiǎn)（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)） 逐條查看
    • 是否有公積金（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 無公積金 逐條查看

    在職員工口碑 （深圳創(chuàng)維集團(tuán) ，共4條分享）

    • 對這家公司滿意嗎？（共3條） 共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺得很不滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得很后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共3條） 共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說 一般 逐條查看
    • 公司管理怎么樣？（共3條） 共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西？（共3條） 共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說 一般還可以 逐條查看
    同行業(yè)名企工資待遇
    在线免费国产一区二区| 免费观看成人免费视频| 男人和女人草逼免费视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产又黄又爽又粗视频在线| 日本一本在线免费福利| 中文字幕佐山爱一区二区免费| 精品人妻一区二区三区四在线 | 日韩黄色一级片免费收看| 出差被公高潮久久中文字幕| 久久大香蕉一区二区三区| 免费高清欧美一区二区视频| 久久99夜色精品噜噜亚洲av| 成人午夜爽爽爽免费视频| 欧美成人欧美一级乱黄| 久热香蕉精品视频在线播放| 国产精品美女午夜福利| 色婷婷人妻av毛片一区二区三区 | 丝袜视频日本成人午夜视频| 好吊日在线视频免费观看| 亚洲免费观看一区二区三区| 成人精品欧美一级乱黄| 久久人人爽人人爽大片av| 久久亚洲午夜精品毛片| 国产免费黄片一区二区| 国产在线视频好看不卡| 不卡免费成人日韩精品| 国产精品视频第一第二区| 麻豆一区二区三区在线免费| 色综合视频一区二区观看| 亚洲精品一二三区不卡| 福利视频一区二区在线| 久久这里只精品免费福利| 久久国产精品亚州精品毛片| 日韩精品福利在线观看| 精品久久av一二三区| 99国产一区在线播放| 黄色在线免费高清观看| 深夜日本福利在线观看| 免费观看一区二区三区黄片| 美女露小粉嫩91精品久久久 |