2023-09-26 15:34:17 | 江西
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6000元 年終獎:20000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 資料員基本上6-7000最多了。公司是老公司 關(guān)系戶多 公司的晉升機會很少 暫不清楚各個級別的工資 ?？坪捅究七€是有一定區(qū)別
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 公司工作節(jié)奏跟檢查頻率 開工和竣工有關(guān) 下班不準時熬夜加班 全年無休 有加班補助 但是不多
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 想升職就壓力大 主要來自于領(lǐng)導(dǎo) 處理人際關(guān)系 熬夜加班 喝酒抽煙 還有經(jīng)?；夭涣思?和媳婦 子女之間
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2020-12-11 19:46:24 | 深圳
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 崗位級別是:主辦科員–主管–科長–經(jīng)理–高級經(jīng)理–副處–處長–副總–總經(jīng)理–到北京總部
科級以下:都是靠證書,主管要有中級證書,不看能力
科員:13000 主管17000
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
- 有,2-3萬,年后發(fā),主要是看kpi,和內(nèi)部360測評,然后領(lǐng)導(dǎo)打分,優(yōu)秀員工多一些,普通員工少一些,領(lǐng)導(dǎo)年終獎很高。兩級分化嚴重。
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 不求上進,混日子的人過來,干活的人不適合,學(xué)不到什么東西,每天都是不懂的人瞎整,領(lǐng)導(dǎo)都是修鐵路出身,也不懂,996,007,經(jīng)常加班,無休,還拖欠工資
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2020-11-25 21:13:01 | 廣州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:9873元 年終獎:100000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 有餐補，食堂飯菜很豐盛，上班時間比較輕松，工作的忙碌程度取決于自己如何安排，缺點早上上班早，優(yōu)點午休時間長
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 一年漲500左右，不定時漲工資，公司人員流失嚴重的現(xiàn)象下會調(diào)整工資，然后招聘新員工，薪酬體系不完善，同一公司同一崗位不同項目工資都不一樣，財務(wù)的計算方式會影響工資多少。
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 工作節(jié)奏一般。看自己安排，集中忙碌在每月中下旬，周末需要加班，加班補助非常少，是平時基本工資的兩倍，基本工資不包含績效工資也就是1500左右。
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