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華潤置地?zé)o領(lǐng)導(dǎo)小組面試題

2021-06-30 | 成本管理 | 網(wǎng)上申請
群面題目:

群面:一個(gè)工程延期交付的問題。

面試過程:

群面,是一個(gè)工程延期交付的問題,當(dāng)時(shí)應(yīng)該是工程和成本和運(yùn)營一堆的10個(gè)人群面。問題討論以及匯報(bào)完后還有各自的一分鐘自我介紹和hr提問。

面試官問的面試題:

要綜合考慮成本,客戶,質(zhì)量各方面,最后拿出一個(gè)方案(是否延期交付)。大多都選的延期交付,有的人就有自己的讀到見解,說是按時(shí)交付,不過最后也妥協(xié)了。相互達(dá)成一致的點(diǎn)就是客戶口碑,如何安撫客戶這一塊,以及搶工的成本和質(zhì)量的保證問題。

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機(jī)會的?
答:網(wǎng)上申請
你覺得這次面試的難度如何?
答:簡單
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2021-05-24 | 暑期實(shí)習(xí) | 校園招聘
群面題目:

群面:一組8個(gè)人 問題是在公司第四季度業(yè)績不達(dá)標(biāo),在9個(gè)原因中選出3條最主要的原因并說明理由。

面試過程:

一共三輪面試 第一輪群面 一組8個(gè)人 問題是在公司第四季度業(yè)績不達(dá)標(biāo),在9個(gè)原因中選出3條最主要的原因并說明理由,群面比較和諧,一直沒有人跳leader,因?yàn)樵谥虚g跳了leader順利通過 第二輪HR面,問了個(gè)人的發(fā)展,為什么選擇這個(gè)本科院校,他給你帶來了什么,考研還是保研,為什么要留在東北,覺得自己發(fā)揮的不是很好,但9天后回復(fù)還是通過了面試 第三輪人力總監(jiān)面試還沒開始 希望能通過但也不抱太大希望 公司好像還是想要碩士生

面試官問的面試題:

問了個(gè)人的發(fā)展問題,為什么不去一線城市,為什么選擇這個(gè)學(xué)校,對華潤的了解,對崗位的了解,平時(shí)逛街會來萬象城嗎,為什么選擇小語種專業(yè)。

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機(jī)會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:非常難
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試還未出結(jié)果

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2020-11-05 | 運(yùn)營 | 校園招聘
群面題目:

群面:大概是一個(gè)新建的購物中心業(yè)績不行,人流量也未達(dá)到預(yù)期,現(xiàn)狀是:1.位于中心商務(wù)區(qū),定位是覆蓋全城的超區(qū)域購物中心,距離這里1千米處有個(gè)少年宮。2.距離該點(diǎn)1.5千米處有個(gè)開業(yè)5年運(yùn)行良好的百貨,該百貨沒有奢侈品,中等價(jià)位的男女服裝和兒童服飾,普通餐飲為主。3業(yè)績:總體營業(yè)額不理想,但是引進(jìn)了很多首次進(jìn)入該城市的餐飲品牌,餐飲方面營業(yè)表現(xiàn)不俗,其他非常一般。4.周一至周五該區(qū)域上班族較多,周末中小學(xué)生和家長多。 根據(jù)以上情況分析并提出提升該購物中心營業(yè)額的方法。

面試過程:

一面是群面,騰訊會議。先一個(gè)1分鐘自我介紹,全是碩士,然后開始討論一個(gè)案例,大概是一個(gè)新建的購物中心業(yè)績不行,人流量也未達(dá)到預(yù)期,現(xiàn)狀是:1.位于中心商務(wù)區(qū),定位是覆蓋全城的超區(qū)域購物中心,距離這里1千米處有個(gè)少年宮。2.距離該點(diǎn)1.5千米處有個(gè)開業(yè)5年運(yùn)行良好的百貨,該百貨沒有奢侈品,中等價(jià)位的男女服裝和兒童服飾,普通餐飲為主。3業(yè)績:總體營業(yè)額不理想,但是引進(jìn)了很多首次進(jìn)入該城市的餐飲品牌,餐飲方面營業(yè)表現(xiàn)不俗,其他非常一般。4.周一至周五該區(qū)域上班族較多,周末中小學(xué)生和家長多。 根據(jù)以上情況分析并提出提升該購物中心營業(yè)額的方法。

面試官問的面試題:

因?yàn)閺膩頉]有過運(yùn)營方面的經(jīng)驗(yàn),所以感覺有點(diǎn)無頭緒,同組一個(gè)女生有過2段相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),畫出了思維導(dǎo)圖,分別從客流量,營業(yè)額,客流轉(zhuǎn)化率來提出方案。面試官后來問了點(diǎn)回答少的人的想法啊之類的。

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機(jī)會的?
答:校園招聘
你覺得這次面試的難度如何?
答:困難
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:不好
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2020-10-15 | 土建造價(jià)崗
群面題目:

無領(lǐng)導(dǎo)小組面試:新到一家公司,團(tuán)隊(duì)只有自己一個(gè)人,下面有八件事比較緊急,你要怎么排序的問題。

面試過程:

第一面,無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,題目是新到一家公司,團(tuán)隊(duì)只有自己一個(gè)人,下面有八件事比較緊急,你要怎么排序的問題。最后hr很好的點(diǎn)評了每個(gè)人的表現(xiàn)情況,其他的沒有提問

面試官問的面試題:

第一面,無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,題目是新到一家公司,團(tuán)隊(duì)只有自己一個(gè)人,下面有八件事比較緊急,你要怎么排序的問題。最后hr很好的點(diǎn)評了每個(gè)人的表現(xiàn)情況,其他的沒有提問

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:很好
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2019-12-11 | 會計(jì)核算 | 網(wǎng)上申請
群面題目:

群面:案例是為新開的購物廣場設(shè)計(jì)方案。

面試過程:

海外留學(xué)生場,8個(gè)人為一組進(jìn)行群面,案例是為新開的購物廣場設(shè)計(jì)方案。我們組最大的問題是回答沒有順序,沒有人跳leader……最后團(tuán)滅了

面試官問的面試題:

最后面試官根據(jù)我們組的表現(xiàn)分別向三位組員提了問題 1、作為time keeper你對你們組的時(shí)間管理有什么建議 2、你覺得你們組的表現(xiàn)怎么樣請用三個(gè)詞形容 3、你覺得你們組誰表現(xiàn)最突出

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機(jī)會的?
答:網(wǎng)上申請
整個(gè)面試花費(fèi)了多長時(shí)間?(從接到面試消息到得到結(jié)果)
答:1天
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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2019-11-22 | 人力
群面題目:

群面:評選優(yōu)秀公司,一家銷售成績好,但是內(nèi)部矛盾多,另外一家業(yè)績差,但是氛圍好。

面試過程:

第一次經(jīng)歷這種群面,沒經(jīng)驗(yàn)。題目比較簡單,就是評選優(yōu)秀公司,一家銷售成績好,但是內(nèi)部矛盾多,另外一家業(yè)績差,但是氛圍好。面試過程都比較和諧,很快就達(dá)成了一致。

面試官問的面試題:

面試官沒問什么問題,就開始給我們說了下面試的規(guī)則,然后讓我們每個(gè)人開始自我介紹。后來就一直看簡歷,記錄,最后我們討論結(jié)束之后當(dāng)場告訴我們面試結(jié)果。

面試相關(guān)細(xì)節(jié)(職業(yè)圈獨(dú)家調(diào)查):

這次面試的結(jié)果如何?
答:面試未得到工作

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