通過校園招聘獲得面試機(jī)會，單面1v1，三輪就是sp offer，面試中就是圍繞你的簡歷開展，純學(xué)歷廠，雙9就能過，不看專業(yè)是否對口，給的sp+2，但是公司風(fēng)評并不好，不考慮簽約

深圳普聯(lián)技術(shù)有限公司TPLINK系統(tǒng)測試工程師面試題

簡歷項目
項目方法，項目難題，項目應(yīng)用
職業(yè)規(guī)劃，對崗位的理解
測試用例，如何解決
智力題
能否接受加班

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線上面試，騰訊會議，一共三輪面試，均為1v1。
三輪面試通過后會有線下座談會介紹公司狀況和答疑，之后會有HR電話告知薪資待遇。
一面簡歷面，簡歷上的項目，實習(xí)內(nèi)容等。
二面技術(shù)面，問相關(guān)項目，若沒有問算法問題或場景設(shè)計問題。

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自我介紹
一些算法題，力扣可查：有印象的最大連續(xù)子數(shù)組，拋雞蛋問題。
項目問題：無人機(jī)圖傳系統(tǒng)測試方案。WebServer如何測試和優(yōu)化的（二面三面都有提到）
你設(shè)計了一個抽獎活動，如何向參與者闡述你的抽獎策略是公平的。
你設(shè)計了一個產(chǎn)品，由于用戶違規(guī)操作造成的問題，卻說是產(chǎn)品問題，面對這個狀況你有什么解決策略。

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hr打電話發(fā)短信約了面試時間，然后是一個系統(tǒng)測試工程師面試的我，是技術(shù)面，問了畢業(yè)設(shè)計相關(guān)、學(xué)習(xí)成績、一些基礎(chǔ)知識等等

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1.畢業(yè)設(shè)計介紹
2.根據(jù)畢業(yè)設(shè)計介紹問相關(guān)技術(shù)
3.問了兩道題，一個是括號匹配，一個是rand5得到rand7
4.一些網(wǎng)路知識

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