先視頻面試,然后小組面。視頻面試大概5分鐘,問了些常規(guī)問題,不難。小組面試發(fā)了題目,8個人一起討論如何解決這個case。
群面自我感覺很良好的,后來我一直follow up錄取結(jié)果,主動聯(lián)系HR,后來他們被我逼急了用崗位已招滿,以“剩下數(shù)據(jù)統(tǒng)計類、工作會比較枯燥的崗位”,“委婉”地拒了我。FINE
廣州立白企業(yè)集團有限公司儲備廠長面試題
做廠長需要和年紀較大的員工接觸,你可以嗎?如何做好?
為什么適合這個崗位?
然后根據(jù)簡歷問了一些問題。
我是前往大學城參加了線下的宣講之后直接帶簡歷參與的第一輪面試。選擇了兩個崗位儲備廠長和質(zhì)量管理。
面試官問的面試題:廣州立白企業(yè)集團有限公司儲備廠長面試題
1、你對儲備廠長這個職位的看法,為什么選擇這個崗位?
2、為什么要跨專業(yè)找工作?
3、對你來說最具有挑戰(zhàn)的一件事是什么?你從中學到了什么?
一面線上面試,等了差不多四十分鐘才到我,面試官很隨和的小姐姐,問的問題也很常規(guī)。流程就是自我介紹加問問題。馬上二面
面試官問的面試題:廣州立白企業(yè)集團有限公司儲備廠長面試題
1.用過立白產(chǎn)品嘛,有什么了解,知道那些產(chǎn)品
2.gap year的時候在干嘛
3.期望薪資
4.有offer嘛,為什么沒去
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