一面是業(yè)務(wù)面,視頻面試,應該是國際銷售部的主管或者是員工,是個比較專業(yè)認真的小哥哥。問的問題比較偏銷售,有點兒難。二面是素質(zhì)面,視頻面試,HR面試。問的也是偏銷售的問題。現(xiàn)在收到了三面通知,明天面,希望面試順利。
面試官問的面試題:浙江宇視科技有限公司國際銷售經(jīng)理面試題
成績怎么樣,前百分之幾
為什么選擇銷售行業(yè)
以前投過幾家公司
為什么要當安防行業(yè)的國際銷售
未來的規(guī)劃是什么
是否了解銷售分什么種類
對公司外派怎么看
銷售應具備什么素質(zhì)
銷售話術(shù)都了解些什么,做一下模擬
自我介紹
英語介紹自己的愛好
如何對接客戶
如何做背調(diào)
是否能接受外派
想去什么國家
在以前的銷售經(jīng)歷中遇到什么難題,覺得自己的不足是什么
當班干部時遇到的難題是什么
宇視科技對應屆生要求不高,主要看工作態(tài)度。有三輪面試,分別是業(yè)務(wù)面試,hr面試,綜合面試,基本就聊經(jīng)歷,和喜好,家庭,未來發(fā)展等方面。聊天也很輕松自然,三面面試官在面試的時候接了兩次電話,印象不太好。
面試官問的面試題:宇視科技國內(nèi)市場銷售經(jīng)理面試題
1.工作經(jīng)歷中遇到很困難的時候是什么時候?是怎么度過的?
2.未來發(fā)展計劃是什么樣子的?
3.有面試過幾家公司,收到幾份offer?
一些專業(yè)知識,回答的還可以,但是最后沒有錄用,boss面防沒發(fā)揮的不好,沒什么準備,問的是做過的項目,還挺細的,有一個項目因為參與的不是很多,回答的一半
面試官問的面試題:浙江宇視科技有限公司銷售經(jīng)理主管面試題
一些專業(yè)知識,回答的還可以,但是最后沒有錄用,boss面防沒發(fā)揮的不好,沒什么準備,問的是做過的項目,還挺細的,有一個項目因為參與的不是很多,回答的一半
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