6個人,同一崗位,面試時間大概40分鐘,無領導小組討論,5分鐘閱讀題目,1分鐘觀點陳述,12分鐘小組自由討論,3分鐘總結發(fā)言。
面試官問的面試題:世茂集團投資專員面試題
案例中兩個問題,第一問給出了自我陳述的方向,和崗位有一定相關度;第二問就是小組討論的內容,針對案例的實際問題給出至少三個可行性方案。
我分享的是第一輪經驗,5個人,先給一個topic,1min各抒己見,然后10min無領導小組討論,10min到找個人總結。整體hr不參與,但是自己要積極一點,別太前話語權,但一點要表達出來和清楚。
面試官問的面試題:世茂集團投資專員面試題
自媒體是否離真相更遠了? 對此你有什么解決方案? 第一輪就問這些。連自我介紹都沒有,感覺學歷還是會看一下。
準備好個人簡歷與相關材料
小組群面
自我介紹一分鐘
每次結束回復,需回“我的回答完畢”
世茂集團總助兼投資專員面試題
1.自我介紹
2.對投資專員的理解
3.根據簡歷提出問題
4.對工作后的規(guī)劃
5.工作是否愿意加班
6.對薪資的要求
(共1652條) 碧桂園
(共1261條) 恒大地產
(共1091條) 融創(chuàng)中國控股有限公司
(共10條) 和記黃埔地產
(共120條) 榮盛房地產發(fā)展股份有限公司
(共32條) 華潤置地
(共5條) 武漢光谷信息技術股份有限公司
(共4條) 廣州健民醫(yī)藥連鎖有限公司
(共8條) 杰瑞股份
(共4條) 濟南地鐵
(共6條) 振德醫(yī)療用品股份有限公司
(共6條) 西域供應鏈(上海)有限公司