招商銀行北京分行二面分享
面試形式是半結(jié)構(gòu)化,個人認(rèn)為比無領(lǐng)導(dǎo)小組討論簡單太多,都是一些比較常見的問題。
自我介紹+職業(yè)規(guī)劃闡述
對于運(yùn)營崗位的了解/具體工作內(nèi)容
參加去年秋招了嗎?考研分?jǐn)?shù)?是否有二戰(zhàn)打算?目前有沒有收到其他銀行的offer,都投了哪些銀行
如果所投的銀行同時給你發(fā)了offer,你在選擇時會考慮哪些因素,按順序說三個你最看重的。
考慮在哪些城市發(fā)展
為什么只投了運(yùn)營崗沒投營銷崗,后期是想一直做柜員還是有轉(zhuǎn)到營銷的打算?
能接受加班的極限,最晚幾點(diǎn)下班以及一周休息幾天
我能想到的大概就是這些啦,面試不難,考官也很溫柔~就是感覺自己只投了一個崗位好像把機(jī)會縮小了,被問起來的時候好像答得也不是特別令人滿意,覺得可能沒啥戲了
招商銀行北京分行運(yùn)營面試題
自我介紹+職業(yè)規(guī)劃闡述
對于運(yùn)營崗位的了解/具體工作內(nèi)容
參加去年秋招了嗎?考研分?jǐn)?shù)?是否有二戰(zhàn)打算?目前有沒有收到其他銀行的offer,都投了哪些銀行
如果所投的銀行同時給你發(fā)了offer,你在選擇時會考慮哪些因素,按順序說三個你最看重的。
考慮在哪些城市發(fā)展
為什么只投了運(yùn)營崗沒投營銷崗,后期是想一直做柜員還是有轉(zhuǎn)到營銷的打算?
能接受加班的極限,最晚幾點(diǎn)下班以及一周休息幾天
線上面試,騰訊會議。提前15分鐘入場,一共有2個考官,一個負(fù)責(zé)提問,一個負(fù)責(zé)記錄。形式是群面(3個人)按照順序依次先進(jìn)行自我介紹,再根據(jù)考官所問的問題進(jìn)行發(fā)言。具體形式是自我介紹——演講——針對簡歷問問題——追問問題——反問有沒有什么別的問題。主題演講是考官口頭說的,然后給一點(diǎn)時間準(zhǔn)備再開始發(fā)言。
面試官問的面試題:招商銀行北京分行招商銀行北京分行面試題
1. 怎么看到“合作”,進(jìn)行主題演講
2. 怎么看到所應(yīng)聘的崗位,和自己專業(yè)有何關(guān)系(專業(yè)優(yōu)勢)
3. 為什么想留在北京
4. 怎么看待基層工作和抗壓能力
網(wǎng)申,可以選擇兩個職位,總部一個,分行一個。
然后靜靜等待他的篩選,有一個筆試,相當(dāng)變態(tài),持續(xù)近三個小時,系統(tǒng)還崩了一次,又發(fā)短信又發(fā)郵件的讓你后面三天選一個時間繼續(xù)筆試。
差不多半個月之后收到面試通知。寫的是八分鐘。因?yàn)橐咔槭蔷€上面試,我猜是一天面好幾百號人,說的是15:00,但是14:30就已經(jīng)有人打電話要提前進(jìn)去等待了,到我的時候就直接從等待鏈接拉到面試鏈接。
有兩位面試官,一位提問,一位記錄。
身著正裝,我反而沒有穿正裝,很隨意,在圖書館大廳面試。我感覺不到五分鐘就結(jié)束了
招商銀行北京分行運(yùn)營面試題
1、介紹自己
2、學(xué)哲學(xué)的為什么來銀行?
3、你報了兩個崗位更偏向哪一個?
4、你的經(jīng)歷都是互聯(lián)網(wǎng)為什么來銀行?
大約14個人一組,排隊進(jìn)入面試間,一共有三個面試官,其中一個面試官會計時,會嚴(yán)格控制時間,5分鐘讀題時間,之后會輪流做自我介紹并說明自己的排序結(jié)果,接下來是10分鐘的小組討論,面試的同學(xué)在整個討論過程非常不友好,有4個女生在搶領(lǐng)導(dǎo)者的角色,最后討論出現(xiàn)了混亂,部分同學(xué)在她們激烈爭吵中沒有發(fā)言,整場下來非常糟糕,估計被錄取的人不會太多。
面試官問的面試題:招商銀行北京分行產(chǎn)品營銷崗面試題
今年招行北京分行采用的是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,給出的是一道排序題,題目是按照影響銀行員工滿意度的重要因素進(jìn)行排序,一共有五個選項(xiàng),印象中包含了公司發(fā)展空間、員工晉升機(jī)制、薪酬待遇、企業(yè)文化、績效考核方式。
(共4條) 揚(yáng)州大學(xué)
(共8條) 沈陽鼓風(fēng)機(jī)集團(tuán)
(共6條) 阿法拉伐上海技術(shù)有限公司
(共5條) 斯堪尼亞
(共9條) 深圳鵬鼎控股
(共7條) 小馬智行