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15級，晉升很慢，每個級別差10萬以上，越往上差距越大. 不清楚，工作十年拿到五六十萬就很不錯了、工作十年拿到五六十萬就很不錯了。

分為技術(shù)和業(yè)務(wù)，晉升的話就要靠行齡了，科技部門可靠項目吧，如果能參與到重大項目中，并且表現(xiàn)比較出色，那就很有機(jī)會晉升，科技條線的工資相對較高，最多的員工到手五六十是有的

7級公司晉升機(jī)會還行吧，主要看領(lǐng)導(dǎo)還有你有沒有大客戶，工資差距大工資待遇多勞多得吧好好好好好好

13級，轉(zhuǎn)正很難，基本都是外包和派遣，權(quán)益得不到保障。業(yè)績做的很好的情況下可以轉(zhuǎn)正，工資每個級別相差1萬元。

晉升看個人能力和機(jī)遇吧，家庭背景社會關(guān)系也是需要考慮的，級別高的工資確實高，但相應(yīng)的壓力也大。

和同類銀行差不多，高層相對年輕，工資不對外透露，股份制銀行里排名靠前，很多剛進(jìn)去工作不久的小哥哥小姐姐自己還房貸妥妥的。

7級別，收入還可以，公平，很多銀行對本科這些要求及其嚴(yán)格，民生還好，看能力。級別年薪應(yīng)該50萬。13級2 0萬

晉升通道不行，看有沒有關(guān)系，級別么13.7到5級行員！13.7是最低級別估計一年啊有10萬吧,行員等級上升主要看自己業(yè)績，沒業(yè)績肯定不行的