順達(dá)電子 53人分享
順達(dá)電子 53人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了順達(dá)電子工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀順達(dá)電子的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解順達(dá)電子福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋8877574
順達(dá)電子 | FAE
沒有，基本上沒什么福利，在里面干了有五六年，總共漲了五百塊工資，這個(gè)公司內(nèi)部管理相對(duì)還是比較混亂的，老板經(jīng)常換，副總氣質(zhì)不夠，天天管些雞毛蒜皮的小事情，真正的質(zhì)量問題不去抓。
ayoukof
順達(dá)電子 | 車間
公司有節(jié)日補(bǔ)貼，加班補(bǔ)助15元/小時(shí)。沒有房補(bǔ)、交通補(bǔ)貼。有五險(xiǎn)一金，企業(yè)年金（補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)）。有工作服發(fā)放。員工生日有生日禮物發(fā)放。
在順達(dá)電子工作的人78%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋都沒有,18%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上順達(dá)電子社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在順達(dá)電子工作的人9%的反饋不清楚,42%的反饋有,48%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上順達(dá)電子住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
ayoukof
順達(dá)電子 | 車間
一般四年漲一次工資，漲幅約為原工資額的10%。公司薪酬體系比較完善。分為員工1-11級(jí)，每級(jí)的跨度為400元左右。兩年連續(xù)考核為優(yōu)秀即可升一級(jí)工資。員工以上為部門經(jīng)理，部門經(jīng)理分1至5級(jí)，每級(jí)跨度800元。
hejie443487064
順達(dá)電子 | 全能工
我在那里上了一年班最多也就是考了幾個(gè)技能一個(gè)月多了二百多塊，工資是死的一般是不會(huì)漲的，除非國家統(tǒng)一漲底薪。
在順達(dá)電子工作的人60%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,23%的反饋偶爾晚下班,10%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上順達(dá)電子是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在順達(dá)電子工作的人60%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上順達(dá)電子周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
無所謂
順達(dá)電子 | mpm工程師
，想加班費(fèi)就加班，有，可以學(xué)到很多知識(shí)，相對(duì)來說節(jié)奏不是很快，不會(huì)太累，就是工資相對(duì)不高，這個(gè)你能接受是可以做的
職朋8877574
順達(dá)電子 | FAE
準(zhǔn)時(shí)下班，加班管控，每個(gè)月?lián)嗡缼装賶K工資，該放假的時(shí)候都會(huì)放假，不適合有理想有目標(biāo)的年輕人，老混子工廠痞子比較適合，在里面搞搞關(guān)系，做做中介往廠里送人，一個(gè)月也能有不少收入，單吃工資的話，那是在搞笑
無所謂
蘇州市吳江順達(dá)電子科技有限公司 | mpm工程師
公司分為一工 A B 二工A B 臺(tái)企，基本上每年都有調(diào)薪，晉升要大約2年半，臺(tái)企工資相對(duì)較低，剛畢業(yè) 學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)可以，想買房，不太可能
展大俠
順達(dá)電子 | 電氣工程師
臺(tái)資企業(yè) 內(nèi)斗嚴(yán)重 公司領(lǐng)導(dǎo)心眼小 但是為人客氣很好相處 屬于畫餅充饑望梅止渴那一類 喜歡好大喜功 雷聲大 雨點(diǎn)小
無所謂
蘇州市吳江順達(dá)電子科技有限公司 | mpm工程師
工作節(jié)奏基本到點(diǎn)可以下班，不內(nèi)卷，周6周日可以不來，，當(dāng)時(shí)有加班費(fèi)，拿加班費(fèi)的當(dāng)然是每天都會(huì)加點(diǎn)班，
ayoukof
順達(dá)電子 | 車間
工作節(jié)奏較快。下班還算準(zhǔn)時(shí)。周末有時(shí)需要加班。加班有15元/小時(shí)的補(bǔ)助，有帶薪年假。下班后公司有游泳及羽毛球等運(yùn)動(dòng)卡發(fā)放，方便員工鍛煉身體。中午公司有飯?zhí)?，可解決午餐的就餐問題。
無所謂
蘇州市吳江順達(dá)電子科技有限公司 | mpm工程師
剛開始?jí)毫隙ㄊ怯械?，學(xué)個(gè)半年就沒有什么壓力了，臺(tái)企基本上每什么壓力，但是有個(gè)很不好的地方，就是有時(shí)沒事做時(shí)還裝著比較忙。