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順達電子 53人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

順達電子怎么樣

順達電子有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
沒有,基本上沒什么福利,在里面干了有五六年,總共漲了五百塊工資,這個公司內(nèi)部管理相對還是比較混亂的,老板經(jīng)常換,副總氣質(zhì)不夠,天天管些雞毛蒜皮的小事情,真正的質(zhì)量問題不去抓。
此信息由順達電子員工[FAE]分享于2020年06月
順達電子工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作節(jié)奏較快。下班還算準(zhǔn)時。周末有時需要加班。加班有15元/小時的補助,有帶薪年假。下班后公司有游泳及羽毛球等運動卡發(fā)放,方便員工鍛煉身體。中午公司有飯?zhí)茫山鉀Q午餐的就餐問題。
此信息由順達電子員工[車間]分享于2019年02月
順達電子一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般四年漲一次工資,漲幅約為原工資額的10%。公司薪酬體系比較完善。分為員工1-11級,每級的跨度為400元左右。兩年連續(xù)考核為優(yōu)秀即可升一級工資。員工以上為部門經(jīng)理,部門經(jīng)理分1至5級,每級跨度800元。
此信息由順達電子員工[車間]分享于2019年02月

面試經(jīng)驗(順達電子,共6條分享)

2019-04-17 | 校園招聘
面試過程:

通過校園招聘獲得的信息,通過電話通知面試,直接筆試然后一對一面試,問了一些普通的問題,專業(yè)性的問題比較少,工作難度不高的原因吧,測試類工作。最后給了offer,但是還沒有去入職,等畢業(yè)再去入職(如果找不到其他工作的話)

面試官問的面試題:

1.在學(xué)校學(xué)了什么 2.做過什么項目 3.對薪資有什么要求 4.有什么想問的 以下都是湊字數(shù)的:光輝啊喝點水地啊阿斯達is阿斯頓哎阿斯達ID哎哦挖我打到

公司動態(tài)

  • 順達電子新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):臺資企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 計算機硬件
  • 官方網(wǎng)址:
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