知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了網(wǎng)新恒天工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀網(wǎng)新恒天的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解網(wǎng)新恒天福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
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公司有公積金,五險(xiǎn)也都是有的。 每年生日會(huì)發(fā)蛋糕券,每年的三個(gè)大節(jié)會(huì)有過(guò)節(jié)費(fèi),夏天會(huì)有一點(diǎn)清涼補(bǔ)貼。
張現(xiàn)聞
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五險(xiǎn)一金,13薪資,按照薪資60-7.80%繳納。節(jié)假日會(huì)有禮品,也會(huì)有團(tuán)建,主要是大家一起吃飯。也會(huì)有臨近地區(qū)旅游團(tuán)建。
在網(wǎng)新恒天工作的人76%的反饋有社保(5險(xiǎn)),12%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),4%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上網(wǎng)新恒天社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在網(wǎng)新恒天工作的人9%的反饋不清楚,82%的反饋有,7%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上網(wǎng)新恒天住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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WEB前端開發(fā)工程師 | 10000 | 10000 | 10000 |
java | 7500 | 8000 | 7000 |
九方何方
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畢業(yè)進(jìn)6 k,每年一漲,不會(huì)超過(guò)1000,最近加班調(diào)休福利也取消了,養(yǎng)老不錯(cuò),年輕人可以練練手,然后跳槽
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年終獎(jiǎng)都是有的,一般是自己工資的三個(gè)月。金額是比較穩(wěn)定的。 發(fā)年終獎(jiǎng)的時(shí)間都是在過(guò)年前發(fā)
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公司說(shuō)的是發(fā)15薪,至于年終獎(jiǎng)就不太清楚了,沒待到年終。不過(guò)有的人說(shuō)年底會(huì)發(fā)雙薪。這個(gè)具體的大家可以再看看其他待得久一點(diǎn)的人的回答。
在網(wǎng)新恒天工作的人70%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,16%的反饋偶爾晚下班,11%的反饋經(jīng)常晚下班,1%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上網(wǎng)新恒天是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在網(wǎng)新恒天工作的人6%的反饋周六經(jīng)常加班,37%的反饋周六周日偶爾加班,55%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上網(wǎng)新恒天周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
北七蔥
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基本都是準(zhǔn)時(shí)下班的,偶爾加個(gè)班,也是沒辦法的,年假第一年2天,雙休,反正我周末還沒加過(guò)班,同事有的有加過(guò),有加班費(fèi)的
Ng1go
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助理工程師123-工程師123-高級(jí)工程師123-初級(jí)管理123-中級(jí)管理123-高級(jí)管理123-AVP123-VP 晉升機(jī)會(huì)公平,平均一~二年升一級(jí)
qqqqbuxing
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晉身完全看項(xiàng)目,項(xiàng)目缺人你就可以頂上,如果不缺人你永遠(yuǎn)都是普通開發(fā),英語(yǔ)口語(yǔ)好的人,可以在里面有不錯(cuò)的發(fā)展,基本都是國(guó)外的客戶,用英文的地方很多,很難學(xué)到什么新的技術(shù)
lucy
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工作氛圍輕松,員工隊(duì)伍年輕化,知識(shí)水平和素質(zhì)都較高。領(lǐng)導(dǎo)專業(yè),技術(shù)和管理能力都不錯(cuò),也比較人性化,員工可彈性工作。
Ng1go
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可以,公司很好,是浙大老師帶領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)辦的,至今15年的歷史,公司高層也都是老師/浙大學(xué)生,平級(jí)化很廣泛,無(wú)官僚氣息。
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工作節(jié)奏不是很快,基本每天準(zhǔn)時(shí)下班。 周末基本不加班,偶爾加班也是因?yàn)榘l(fā)布,也只加班半天。加班補(bǔ)助基本沒有,是調(diào)休。
Jade
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節(jié)奏不是特別緊張,一般下班都還比較準(zhǔn)時(shí),外企環(huán)境,周末一般不需要加班,加班的話可以轉(zhuǎn)換成加班費(fèi)或者調(diào)休
張現(xiàn)聞
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版本升級(jí)需要加班,有加班費(fèi)或者調(diào)休。壓力主要來(lái)自客戶方老板,總是寫各種你工作的缺點(diǎn)惡心你。不過(guò)要是心寬就無(wú)所謂。