浙江工業(yè)大學 48人分享
浙江工業(yè)大學 48人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了浙江工業(yè)大學工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀浙江工業(yè)大學的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解浙江工業(yè)大學福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
i秋風蕭瑟i
浙江工業(yè)大學 | 校內兼職實習
福利什么的就是基本工資，因為是在校學生實習，總體還可以，工資什么的發(fā)的很及時，事也不算多
在浙江工業(yè)大學工作的人68%的反饋有社保(5險),6%的反饋有商業(yè)保險,6%的反饋都沒有,18%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江工業(yè)大學社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在浙江工業(yè)大學工作的人12%的反饋不清楚,68%的反饋有,18%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江工業(yè)大學住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 輔導員 | 4916 | 8000 | 2000 |
職朋9549938
浙江工業(yè)大學 | 助教
漲不漲看導師心情，助教是研究生幫導師干活，大學薪酬體系很完善，只要進來就是鐵飯碗，不過大概都要簽一個非升即走
職朋9424409
浙江工業(yè)大學 | 講師
年底基礎績效3w，發(fā)論文拿項目都有獎金，看個人能力，多勞多得吧。學校年終獎平均6w，這部分也看團隊能不能把個人年終獎補一下，不然基本上是3w左右
在浙江工業(yè)大學工作的人81%的反饋基本準時下班,12%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江工業(yè)大學是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在浙江工業(yè)大學工作的人12%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江工業(yè)大學周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
職朋9549938
浙江工業(yè)大學 | 助教
準時下班，一周雙休，學生不補課就不上課，學校嘛，還想咋樣，最規(guī)律的了，還有寒暑假可以歇呢，還有就是國慶節(jié)各種法定假日也不含糊
職朋9579789
浙江工業(yè)大學 | 助管
崗位的話每個部門基本上都招收助管。因為是學生助管，沒有晉升的機會。各個崗位的助管工資有所不同，大多在500元。
職朋9424409
浙江工業(yè)大學 | 講師
崗位級別有講師、副教授、教授，助理研究員，副研究員和研究員。晉升難度大，拿到國家基金和發(fā)表論文是基礎，晉升競爭激烈，浙江省屬事業(yè)單位工資待遇低，即使是教授基本工資也不過萬，講師每個月到手4800，年底基礎績效3w，發(fā)論文拿項目都有獎金，看個人能力，多勞多得吧。
職朋9579789
浙江工業(yè)大學 | 助管
老師直接布置任務，工作氛圍主要看對接的老師，處理的是一些比較繁瑣但是簡單的事情，空余時間比較多的可以做一下。
Miss Gemini
浙江工業(yè)大學 | 造價工程師
公司的工作節(jié)奏還可以，基本可以準時下班，周末基本不需要加班，加班補助沒有說明，會考慮年終獎。
Miss Gemini
浙江工業(yè)大學 | 造價工程師
在這里工作壓力不大，壓力主主要來源領導帶領是否合理，領導決策是否正確，我們員工不會重復工作
i秋風蕭瑟i
浙江工業(yè)大學 | 校內兼職實習
不怎么大，基本上所有事都能應付過來，整體也都還好，挺不錯的，事也不多，就是一些雜事，有時候忙，有時候閑。