烽火 74人分享
烽火 74人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了烽火工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀烽火的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解烽火福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
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烽火 | 硬件工程師
五險(xiǎn)一金正常交，百分之十的比例，每個(gè)月有餐補(bǔ)，節(jié)假日有一定的福利，年終獎(jiǎng)不算多但是有一點(diǎn)，在武漢的水平屬于中等偏上一點(diǎn)點(diǎn)吧
Lc12138
烽火 | 軟件工程師
公司優(yōu)點(diǎn)： 工資高，年終獎(jiǎng)高，適合養(yǎng)老，大公司，福利齊全，辦公樓氣派 公司缺點(diǎn)： 閑人太多，很多都是混日子的，踏實(shí)做事的人不多
在烽火工作的人91%的反饋有社保(5險(xiǎn)),5%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上烽火社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在烽火工作的人97%的反饋有,2%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上烽火住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 項(xiàng)目經(jīng)理 | 15000 | 15000 | 15000 |
Lc12138
烽火 | 軟件工程師
車貼，房貼，公積金都有，稍超武漢平均水平。普通員工與中層以上干部福利差別較大，但福利由于是央企，故高于地方國(guó)企。
在烽火工作的人51%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,27%的反饋偶爾晚下班,21%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上烽火是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在烽火工作的人36%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周日經(jīng)常加班,42%的反饋周六周日偶爾加班,18%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上烽火周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
hzy5821810a
烽火 | 硬件工程師
偶爾加班，年假按規(guī)定休，大多數(shù)時(shí)間雙休，遇到業(yè)務(wù)特別緊急的時(shí)候會(huì)加班多一點(diǎn)，工作強(qiáng)度不算太大
Lc12138
烽火 | 軟件工程師
壓力中等，主要來自部門領(lǐng)導(dǎo)和研發(fā)項(xiàng)目。項(xiàng)目有進(jìn)度、質(zhì)量要求，信息行業(yè)技術(shù)、知識(shí)更新?lián)Q代快，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，需不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和新方法、新技能，被淘汰壓力巨大。
瑩瑩12321
烽火 | 運(yùn)營(yíng)支撐部
國(guó)企，很輕松，基本不需要加班，準(zhǔn)時(shí)下班，加班有補(bǔ)助 國(guó)企，很輕松，基本不需要加班準(zhǔn)時(shí)下班，加班有補(bǔ)助