新城控股 116人分享
新城控股 116人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了新城控股工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀新城控股的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解新城控股福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
唐華明 Elvis
新城控股 | 計劃運營
還可以，五險一金、交通、通訊、電腦、司齡補貼齊全，基本上每個月加起來有1500左右的補貼收入，公積金按10%繳納
Kasper丶
新城控股 | 財務(wù)主管
餐補每天30，交通經(jīng)理以上1000，公積金10%，無補充保險，整體社保比例還不錯，每年調(diào)整一次，在私企中屬于佼佼者
在新城控股工作的人96%的反饋有社保(5險),3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上新城控股社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在新城控股工作的人3%的反饋不清楚,96%的反饋有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上新城控股住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 土建工程師 | 13416 | 17000 | 10000 |
唐華明 Elvis
新城控股 | 計劃運營
薪酬體系完善，一般每年有一次晉職晉薪機會，漲幅10%左右，但是最短得間隔一年才能第二次晉職晉薪，所以也得看領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度
鄧子航
新城控股 | 高級造價師
每年有兩次加薪機會，幅度30%吧，薪酬體系比較晚上，獎金豐厚。不過能不能加薪看領(lǐng)導(dǎo)了，只要表現(xiàn)好，機會還是很多的，職位上升的機會也是很多。
sqy008
新城控股 | 客服副經(jīng)理
有，年底發(fā)，看績效。一般項目都不錯。有個十萬左右。好點的項目十三四萬。具體看項目績效。有的項目銷售不好年終沒幾個錢。窮的要死。大部分項目年終十幾萬沒問題
在新城控股工作的人8%的反饋基本準時下班,17%的反饋偶爾晚下班,47%的反饋經(jīng)常晚下班,26%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上新城控股是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在新城控股工作的人47%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,23%的反饋周六周日均加班,5%的反饋周六周日偶爾加班,5%的反饋周六周日均不加班,11%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上新城控股周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
Kasper丶
新城控股 | 財務(wù)主管
平時一般需要加班30-2個小時，月底加班非常嚴重，年假正常5-10天，穩(wěn)定單休，這個扛不住了，還是雙休好啊
xyzchenchen
新城控股 | 市場研究主管
一般來說平時會加班一會，大概半小時，事多的時候加班更多。年假10天左右。按大小周分單休和雙休。有時候需要出差。
文盲秀才
新城控股 | 專業(yè)土建工程師
崗位很多，工程，開發(fā)投資，銷售，設(shè)計研發(fā)，成本預(yù)算，招投標等等，工資都不一定，很神秘，每個級別可能差好幾千，多的好幾萬。
Kasper丶
新城控股 | 財務(wù)主管
P1-D2很多級別的，每一層工資差距很大，而且會存在同一層級工資差距超大的情況，一般6000-50000都是很正常的
文盲秀才
新城控股 | 專業(yè)土建工程師
氣氛還可以，就是打雞血，沖壓，公司領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常換，說不準，每個領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格都不一樣，有的好，有的嚴格，有的隨意，反正都不一樣，看自己遇到什么吧。
Kasper丶
新城控股 | 財務(wù)主管
可以的，氛圍很好，領(lǐng)導(dǎo)也是很棒的人，但是各部門之間交圈存在一些障礙，會有互相推鍋的情況，但是整體還好，比大多數(shù)地產(chǎn)公司好
唐華明 Elvis
新城控股 | 計劃運營
分部門，成渝因為項目獲取不佳，整體比較輕松，但是周六要上班，沒有加班補助，下班時間基本準時，因為目前整體業(yè)績不行，公司發(fā)展存疑
sqy008
新城控股 | 客服副經(jīng)理
周末一般不用加班，氛圍還不錯。周末雙休，但是要求周六上班。不打卡?？搭I(lǐng)導(dǎo)，有些領(lǐng)導(dǎo)認為周六不用上班了，員工就不來。打卡很嚴格，不能漏一次。不過還好，客服工作交付時期是最忙的。交付之后，就好很多，在售期，也好一些