佳能 429人分享
佳能 429人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了佳能工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀佳能的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解佳能福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
李子
佳能(中山)辦公設(shè)備有限公司 | 人事總務(wù)課長
免費發(fā)工衣，包住，基本包吃。有房補，有交通補貼，有公積金，有工會，逢年過節(jié)有禮物??，公司有醫(yī)務(wù)室，有廠醫(yī)和護士，免費看病拿藥??。在外面醫(yī)院看病回到公司能報銷。
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佳能 | 總務(wù)
還有補充醫(yī)療保險。相對于其他派遣公司來說，各項福利都是比較好的，工資每月正常發(fā)放，年終獎也給的不少
在佳能工作的人87%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業(yè)保險,4%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上佳能社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在佳能工作的人3%的反饋不清楚,83%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上佳能住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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職朋9591974
佳能(中山)辦公設(shè)備有限公司 | b普工
聽說每年。都會漲一點點吧，而且他經(jīng)常有考核考試這樣子的，然后也會經(jīng)常讓我們加班，給我感覺就是進去以后會特別特別累，因為他問我們能不能適應(yīng)加班，能不能適應(yīng)什么什么的。
職朋用戶
佳能 | 0電子廠普工
一年一年基本上漲一次工資。每次漲的話基本上是100塊，還有每個月的話。是干到干嘛？三個月之后，嗯，到時候他會加那個績效考核，獎金也會每個月漲50。最高的話漲到350左右。而且相對應(yīng)的。交的住房公積金也會增加。我吃的也挺不錯，然后一直存在，你基本上都可以在食堂里面吃。
職朋9591974
佳能(中山)辦公設(shè)備有限公司 | b普工
不懂，我準(zhǔn)備進去工作了，校招的，我感覺是一眾里面工資最高的才去，不然我都不報名感覺可能會很坑
我喜歡紅? ??? ??? ???
佳能 | 室內(nèi)制圖員
大概是六百至九百之間，每年年底發(fā)。都是不固定的，有能力也發(fā)揮不了。大多數(shù)五天八小時，吃飯時間緊
在佳能工作的人69%的反饋基本準(zhǔn)時下班,8%的反饋偶爾晚下班,8%的反饋經(jīng)常晚下班,1%的反饋經(jīng)常很晚下班,8%的反饋輪班(兩班倒),2%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上佳能是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在佳能工作的人34%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,3%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,24%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上佳能周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
DarryRing
天津佳能有限公司 | 兼總經(jīng)理助理
到目前為止基本都是準(zhǔn)時下班，偶爾有稍微晚一點的情況，年假和法定節(jié)假日都是有的，并且都可以休息，沒有極特殊情況不會讓你加班。
吧唧一口親?
廣東中山佳能 | QA工程師
好幾個班次，早晚班，早班上班時間有兩個段，然后是八個小時一天，基本上要加班，帶薪年假，有時候單休，有時候雙休，反正一個月至少六天假
職朋9552014
佳能(中山)辦公設(shè)備有限公司 | 1級作業(yè)員
領(lǐng)導(dǎo)層太多人 本分的干久了沒學(xué)歷也能當(dāng)一個班長 員工工資四千左右 班長明天看著你干 月月過萬 累的要死
我喜歡紅? ??? ??? ???
佳能 | 室內(nèi)制圖員
三千三到三千五，幾乎不加班。氣味特別大，上班遲到都是按秒算，管理人員的思路不是很清晰，瑣碎小事特別煩。
職朋9552014
佳能(中山)辦公設(shè)備有限公司 | 1級作業(yè)員
大部分的比我們高一級的領(lǐng)導(dǎo)或者倆級 基本上就是干的久 或者講話好聽混上去的 壓根不需要學(xué)歷
李子
佳能(中山)辦公設(shè)備有限公司 | 人事總務(wù)課長
生產(chǎn)的效率要求高，偶爾會需要加班。主要是生產(chǎn)現(xiàn)場會因為趕產(chǎn)量要加班，嚴(yán)格按照勞務(wù)法支付加班補貼。
破云 吞海
佳能 | 部品檢查員
加班比較忙，比較準(zhǔn)時，周六偶爾加，周末不加有 加班費 沒有加班補助 公司加班直接部門比較多 下班基本不拖
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佳能 | 總務(wù)
壓力比較大。主要是總務(wù)負責(zé)后勤，負責(zé)一條線所有裝機海外出差人員的日常生活方面及除技術(shù)工作以外的所有事情，基本是24小時oncall。而且領(lǐng)導(dǎo)不承擔(dān)責(zé)任，全由做事的擔(dān)當(dāng)來承擔(dān)。但擔(dān)當(dāng)沒有決定事情的權(quán)利，經(jīng)常會受到各種各樣來自海外出差者的投訴，壓力非常大
破云 吞海
佳能 | 部品檢查員
主要來自人際關(guān)系的處理，這個會說話會比較受歡迎，不會說話的會被欺負，讓你干這個干那個 非常的壓力山大 記得多干活也沒好事，喜歡嘲諷人