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浙江大學(xué) 161人分享

浙江大學(xué) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-02-28 21:41:25

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了浙江大學(xué)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀浙江大學(xué)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解浙江大學(xué)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

浙江大學(xué)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

璇. Mabinty
浙江大學(xué) | 博士后研究員

班車免費(fèi),房補(bǔ)沒有,但提供宿舍,比市場(chǎng)價(jià)略低。公積金很低,一個(gè)月600不到。校園生活成本低,各項(xiàng)服務(wù)福利好。

青銅時(shí)代2018
浙江大學(xué) | 博士后

學(xué)校的房子可以便宜租,可以自己申請(qǐng),到了一定的工作年限可以申請(qǐng)中級(jí)職稱。校車可以免費(fèi)坐。

社會(huì)保險(xiǎn)

在浙江大學(xué)工作的人67%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),18%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大學(xué)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在浙江大學(xué)工作的人5%的反饋不清楚,62%的反饋有,31%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大學(xué)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
博士后9032120004100
行政410060002200
輔導(dǎo)員476695002000
科研助理465060003300
專職研究員120001200012000

所有浙江大學(xué)工資待遇(共107條)

工資漲幅

浙江大學(xué)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

hehe119
浙江大學(xué) | 碩士研究生

研究生學(xué)校給700,導(dǎo)師給1000。比較固定,沒有漲幅,幫助導(dǎo)師處理事務(wù)會(huì)多些工資。研究生嘛大家收入都差不多

楊睿
浙江大學(xué) | 博士研究生

由于是博士研究生(工科),待遇在學(xué)生階段基本不會(huì)變。高年級(jí)可以申請(qǐng)優(yōu)博,有額外的津貼。有些實(shí)驗(yàn)室會(huì)有額外的津貼,這個(gè)看老板和專業(yè)的。

年終獎(jiǎng)

浙江大學(xué)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

hehe119
浙江大學(xué) | 碩士研究生

沒有年終獎(jiǎng),可能暑期對(duì)新生會(huì)有補(bǔ)貼,過年和畢業(yè)季會(huì)請(qǐng)吃飯,研究生還是廉價(jià)勞動(dòng)力嘛,平時(shí)沒有獎(jiǎng)金。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在浙江大學(xué)工作的人71%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,3%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經(jīng)常晚下班,9%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大學(xué)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在浙江大學(xué)工作的人24%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,13%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,20%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上浙江大學(xué)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

浙江大學(xué)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

孔艷麗
浙江大學(xué) | 講師

自有安排時(shí)間?;径紲?zhǔn)時(shí)下班 加班的話也要看自己科研和課時(shí)情況。老師的職業(yè)工作時(shí)間還是相對(duì)比較自由,隨時(shí)安排自己的加班時(shí)間

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

浙江大學(xué)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

職朋9602718
浙江大學(xué) | 行政

公司的崗位級(jí)別和事業(yè)單位級(jí)別一樣,公司的晉升機(jī)會(huì)比較難玄學(xué),各個(gè)級(jí)別工資相差不大,幾十幾百塊錢一個(gè)月的差別。

Ni Hao
浙江大學(xué) | 講師

講師 副教授 教授,差別不大,1萬(wàn)左右到2萬(wàn)左右。也要看是否擔(dān)任其他行政職務(wù)及自己課題情況,如果能夠承擔(dān)不少課題,那自然是有不錯(cuò)收入的。

工作氛圍

浙江大學(xué)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋9602718
浙江大學(xué) | 行政

看領(lǐng)導(dǎo),但小心女領(lǐng)導(dǎo),特別會(huì)PUA,一些男領(lǐng)導(dǎo)是神經(jīng)病,有輔導(dǎo)員抑郁住院的,學(xué)生抑郁的也不少,領(lǐng)導(dǎo)都是PUA高手,領(lǐng)導(dǎo)都是PUA高手,領(lǐng)導(dǎo)都是PUA高手

doramoli
浙江大學(xué) | 博士生

比較輕松,但是資源與交流不夠 導(dǎo)師挺好的,就是忙 比較輕松,但是資源與交流不夠 導(dǎo)師挺好的,就是忙

工作節(jié)奏

浙江大學(xué)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

青銅時(shí)代2018
浙江大學(xué) | 博士后

學(xué)校的工作節(jié)奏比較自由,可以自己申請(qǐng)博士后基金,與導(dǎo)師的關(guān)系也比較融洽,既不俄你可以做到自己的獨(dú)立研究。

只想靠近你
浙江大學(xué) | 實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員

工作節(jié)奏比較慢,能夠準(zhǔn)時(shí)下班,周末除非有課,是不用上班的,加班的話一般會(huì)有課時(shí)費(fèi)的,偶爾值班,也是有值班費(fèi)用的。

工作壓力

浙江大學(xué)工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

璇. Mabinty
浙江大學(xué) | 博士后研究員

大。博士后出站有發(fā)表文章或者申請(qǐng)基金的要求。每一條都不那么容易。博后時(shí)間短,也不穩(wěn)定,享受不到購(gòu)房政策,上下聯(lián)通,壓力還是很大的。

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