舍弗勒 361人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了舍弗勒工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀舍弗勒的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解舍弗勒福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
mo上
舍弗勒 | EHS
高工資，高待遇，外企，制造業(yè)，該有的待遇基本都有，反正沒干多久，一人一薪資，里面的都挺有錢的，開的車都是bba'
職朋9421250
舍弗勒 | ie/工業(yè)工程師
電話費補貼 商業(yè)保險 帶薪病假 養(yǎng)老年金 work at home 2 days/month 不定時工作制（試行）
在舍弗勒工作的人75%的反饋有社保(5險),5%的反饋有商業(yè)保險,10%的反饋都沒有,7%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上舍弗勒社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在舍弗勒工作的人6%的反饋不清楚,80%的反饋有,12%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上舍弗勒住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 操作工 | 4593 | 6000 | 2100 |
| 質(zhì)量工程師 | 12175 | 20000 | 7200 |
| cnc工藝工程師 | 10000 | 11000 | 9000 |
| iqc質(zhì)量工程師 | 8750 | 10000 | 7500 |
| cmf工藝工程師 | 15500 | 20000 | 11000 |
職朋9421250
舍弗勒 | Industrial Engineer
年度普漲，年中偶爾也有但機會比較少。近幾年平均4-5個點，表現(xiàn)好的可以拿到10個點。有配套商業(yè)保險和企業(yè)年金，公積金12%，3天帶薪病假，年假10天起，10天育兒假。
趙偉
舍弗勒 | ie工藝員
大概一年一次漲幅4左右，公司整體薪酬比較完善，沒有什么特別的獎勵。但偶爾可以聚餐等。年終獎在第二年三月份發(fā)完。
咦？
太倉舍弗勒 | 數(shù)控機加工組長
還沒發(fā)就走了，應(yīng)該是有年終獎的，挺不錯的，真的不錯 挺不錯還沒發(fā)就走了，應(yīng)該是有年終獎的，挺不錯的
職朋用戶
舍弗勒 | ai操作工
有的，一般都是一個月的基本工資，每年年底發(fā)放 ，這個從來沒有不發(fā)的情況，效益好的話會有1000塊紅包
在舍弗勒工作的人71%的反饋基本準時下班,12%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經(jīng)常晚下班,0%的反饋經(jīng)常很晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),4%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上舍弗勒是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在舍弗勒工作的人11%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,53%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上舍弗勒周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
mo上
舍弗勒 | EHS
雙休，有年假，有加班情況，下班時間看自己想不想卷，食堂不大好吃，晚飯一般很少有人愿意在公司吃，一般工人吃在公司吃的多，沒有宿舍，但包中飯晚飯。
趙偉
舍弗勒 | ie工藝員
年假13天，可以按時下班，不過個別部門事情多，需要加班，加班沒有加班費。氛圍不錯。適合鍛煉學(xué)習(xí)。很多人離開以后又回去了。
職朋用戶
舍弗勒 | 實習(xí)生
晉升看個人能力吧，級別很多的，畢竟大企業(yè)，最少也有十幾萬吧，最高百萬年薪也是有，看你自己嘍，加油加油加油
職朋用戶
舍弗勒 | 帶班調(diào)整工
車間主要是操作工和調(diào)整員，以上就是倒班主管。以及少量的質(zhì)檢員。公司熟練的操作工可以晉升到調(diào)整員。這里的調(diào)整員在社會中相當于機修。一般的調(diào)整員是招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，半自動化得生產(chǎn)線采用大專畢業(yè)調(diào)整員帶線。本科畢業(yè)的調(diào)整員帶全自動化生產(chǎn)的產(chǎn)線。
職朋用戶
舍弗勒 | 實習(xí)生
氛圍非常棒，感覺大家都很友善，都很照顧實習(xí)生，領(lǐng)導(dǎo)都很棒，嚴慈相濟，非常好的，值得來，啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦
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舍弗勒 | 檢驗員
工作氛圍感覺還可以，主要看你人際關(guān)系.團隊是透明的.個人負責一小塊.分工明確.單位領(lǐng)導(dǎo)一般不會和基層員工溝通.基本上看起來人還不錯，沒有深交也不知道咋回答.
mo上
舍弗勒 | EHS
雙休，有年假，有加班情況，下班時間看自己想不想卷，食堂不大好吃，晚飯一般很少有人愿意在公司吃，一般工人吃在公司吃的多，沒有宿舍，但包中飯晚飯。
職朋用戶
舍弗勒 | 帶班調(diào)整工
公司采用兩班倒和三班倒靈活交互排班。操作工和調(diào)整員少有休息時間。兩班倒是管兩餐，每餐規(guī)定在20分鐘內(nèi)就餐，包括了休息時間。操作工和調(diào)整員雙手在工作時間幾乎是處于高速連續(xù)運行的。提前10至20分鐘左右到線上，下班準時。周末存在意識不強。當天只能看到第二天的排班情況。有加班補助
mo上
舍弗勒 | EHS
壓力不小，因為新能源汽車的崛起，導(dǎo)致燃油車市場份額下降，間接導(dǎo)致公司產(chǎn)業(yè)也在下坡，推薦，工資待遇高，比較穩(wěn)定2，有老員工已經(jīng)在這里干了超過20年了，經(jīng)驗豐富，但平時工作有時候會加班。
職朋用戶
舍弗勒 | 帶班調(diào)整工
工作壓力大，要培訓(xùn)的身產(chǎn)線有很多條，工作具有長時間高速持續(xù)性。來生產(chǎn)操作和排班緊湊兩方面。