知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
明月清風(fēng)
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沒有特別優(yōu)于其它公司的福利。待遇很一般。個別節(jié)假日,例如端午、仲秋會有禮品。禮品還可以。其它沒有特殊的福利待遇。
在樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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數(shù)據(jù)來源:以上樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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bc市場推廣專員 | 10000 | 10000 | 10000 |
職朋用戶
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和沒有年終獎一樣,面試時說的月工資是1萬,平時只發(fā)80%,年底給補,19年年底只給發(fā)了扣的一半多點,和1月份工資一起發(fā)的,剛開始拿到很開心,后來算了一下,覺得一年沒掙多少錢,感覺挺虧的
在樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司工作的人90%的反饋基本準(zhǔn)時下班,9%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司工作的人45%的反饋周六周日偶爾加班,54%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
明月清風(fēng)
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通常情況下會準(zhǔn)時下班的。 一般不會加班,偶爾加加班,還算可以吧。 有年假。法定節(jié)假日。 雙休。
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公司規(guī)模大,級別劃分比較多。晉升機會與部門情況密切相關(guān),認(rèn)真做好工作還是有一定的上升空間。
職朋用戶
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現(xiàn)在我是地區(qū)經(jīng)理,地區(qū)經(jīng)理和別的公司醫(yī)藥代表一個級別,一個人負(fù)責(zé)一個市到兩個或三個不等,根據(jù)銷售情況分,晉升:地區(qū)到省區(qū)到大區(qū),只知道地區(qū)的7800
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工作氛圍比較愉悅。領(lǐng)導(dǎo)容易溝通善于聽取建議,團隊相處融洽,總體來說工作體驗不錯,可以長期發(fā)展。
文輝超
樂普(北京)醫(yī)療器械股份有限公司 | 銷售代表
團隊氛圍比較可以,這個要看大老板,老板做事風(fēng)格比較果斷,也要看你在什么部門,大老板人好的話,就比較可以