知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了中建五局第三建設(shè)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀中建五局第三建設(shè)有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解中建五局第三建設(shè)有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
Grizz
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 一般財務(wù)人員
房補,交通補助,公積金,補充保險等等公積金按12%繳納,國企的這一點還是沒有問題的。就是只是按基本工資繳納
123lb123
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 技術(shù)經(jīng)理
交通補助,企業(yè)年金,生日福利,集體生日,節(jié)假日加班工資,帶薪休假,年終獎,職業(yè)晉升比較快,適合新人加入。
在中建五局第三建設(shè)有限公司工作的人95%的反饋有社保(5險),5%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中建五局第三建設(shè)有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在中建五局第三建設(shè)有限公司工作的人90%的反饋有,10%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中建五局第三建設(shè)有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|
其名為鵬
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 質(zhì)量主管
兩年一漲工資吧,但是如果職位上升肯定工資也跟著漲,正常漲工資的話是兩百,新員工的工資一年比一年高。央企,薪酬體系都是按照股份公司要求來的,比較完善
笑遍天下
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 施工員
有的,一般1萬到4萬不等還有季度獎金,季度獎金一般下個季度某個月會發(fā),年終獎一般年前會發(fā)的。哈哈哈哈還是可以的獎金
在中建五局第三建設(shè)有限公司工作的人12%的反饋基本準時下班,37%的反饋經(jīng)常晚下班,50%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中建五局第三建設(shè)有限公司是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
在中建五局第三建設(shè)有限公司工作的人6%的反饋周日經(jīng)常加班,75%的反饋周六周日均加班,18%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上中建五局第三建設(shè)有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確,僅供參考。
笑遍天下
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 施工員
項目上沒有準時下班這一說,加班是經(jīng)常的,不加班是不正常的。年假10到15天。一個月休息2天偶爾休息4天。。這就是目前項目上狀況。
其名為鵬
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 質(zhì)量主管
施工單位沒有上下班一說,經(jīng)常加班,原本公司要求的每周要輪休一天,但到項目上執(zhí)行起來就不是那么回事了,正常是經(jīng)常加班,周末沒有休假
笑遍天下
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 施工員
項目上的級別很多,工程線條施工員,生產(chǎn)經(jīng)理,工區(qū)經(jīng)理,項目經(jīng)理。晉升還是看機會和實力,有些分公司剛成立機會多。
Grizz
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 一般財務(wù)人員
節(jié)奏較慢,趕上審計季度報表節(jié)點加班較多,周末有時候需要加班,沒有加班補助。節(jié)奏較慢,趕上審計季度報表節(jié)點加班較多,周末有時候需要加班,沒有加班補助
123lb123
中建五局第三建設(shè)有限公司 | 技術(shù)經(jīng)理
工作壓力挺大,經(jīng)常需要加班,畢竟施工要看甲方臉色,遇見一個好的甲方是特別重要的。另外各個部門的配合很關(guān)鍵。