TCL移動通信公司工資待遇及點評(共4條) 最近更新時間:2024-04-22 14:27:38
TCL移動通信公司 共有:工資待遇(7條) | 面試經(jīng)驗(4條) | 公司口碑(4條)
2024-04-22 14:27:38 | 惠州市惠城區(qū)仲愷高新區(qū)
- 公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 有公積金,其他福利沒有,沒有任何福利,基本上都克扣完了。沒有比其他公司好的地方,車間關(guān)系網(wǎng)復(fù)雜,一層保一層
- 公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
- 每天能準(zhǔn)時下班,有時候可以提前,有時候會強制加班。年假有。周末有時候會加班。忙的時候會強制加班到晚上22點。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
- 不愿意。工資低,福利待遇低。廠里關(guān)系網(wǎng)復(fù)雜,老員工欺負(fù)新員工,廠里線長脾氣都不好,動不動就叼員工罵員工。
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2022-07-22 10:45:22 | 惠州惠城
工資待遇:
工資收入 | 月薪:9000元 年終獎:10000元 |
五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
上班時間 | 基本準(zhǔn)時下班 周六周日均不加班 |
公司及待遇點評:
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
- 前景不是很好,公司沒有核心競爭力,做一些低端手機(jī)出口到歐美,基本算是廉價代工廠,利潤太低,一點匯率波動都能導(dǎo)致虧損
- 工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
- 其他部門不是很清楚 ,我們是信息管理部,我們部門啊,整體來說還是不錯的,領(lǐng)導(dǎo)的話也比較好說話,然后工作氛圍也還可以,就是比較安逸吧!
- 公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
- 我們部門的流動性,我進(jìn)去的時候好像走了很多人,因為那個時候業(yè)績下滑非常厲害,然后,我進(jìn)去之后就比較穩(wěn)定了,但是應(yīng)屆畢業(yè)生流動性很大,可能是因為待遇上面沒什么競爭力,所以來的畢業(yè)生基本上都走了。
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2020-05-11 17:27:01 | 惠州
- 你選擇加入TCL移動通信公司的原因是什么?你覺得加入TCL移動通信公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
- 企業(yè)規(guī)模還是比較大的,各項規(guī)章制度比較完整,所以對于自己來說還是能夠接觸到比較完整的各項體系
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 最近幾年效益不好,原來說每年都有調(diào)薪,現(xiàn)在不是每個人都有機(jī)會了;調(diào)薪的話漲幅也比較底,大概就幾百吧;整體薪酬來說不是很高
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
- 前景不樂觀,產(chǎn)品競爭力不強,國內(nèi)市場做不起來,主要還是做海外市場,但是本身產(chǎn)品技術(shù)方面不強,導(dǎo)致訂單上不了,效益不好
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