無領導小組討論:金融科技對券商的影響。
面試過程:一組7個人,群面,一個人一分鐘自我介紹,可中文可英文自選,時間并沒很嚴格,然后無領導,問題是,金融科技對券商的影響,然后一個人展示,時間四十分鐘,全程只有一個h
面試官問的面試題: 自己介紹
你怎么看待網(wǎng)絡金融
你之前實習經(jīng)歷都是金融承做,怎么想到網(wǎng)絡金融部來
你什么時候可以來
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間?(從接到面試消息到得到結果)
答:1天
你覺得這次面試的難度如何?
答:很簡單
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:很好
這次面試的結果如何?
答:面試成功且工作
群面:如何開拓客戶群體的。
面試過程:面試在上海,為群面,主要關于如何開拓客戶群體的。我們組11個人來了6個人,最后過了5個到終面。我自己終面掛掉了。
面試官問的面試題: 面試官會詢問一些個人信息,包括愿不愿意留在南京以及細問一些實習經(jīng)歷等。無論是紋什么,面試官都比較傾向于得到一個比較中肯的問答。切忌講實話。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間?(從接到面試消息到得到結果)
答:20天
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作
群面:如何看待復仇者聯(lián)盟4的成功,并且能否預測票房。
面試過程:群面的題目是如何看待復仇者聯(lián)盟4的成功,并且能否預測票房。我們討論的結果主要包括三點,前期的選題,中期的制作,后期的宣傳。
面試官問的面試題: 是否有債券相關實習經(jīng)歷?對債券市場了解多少?是否接受高強度的工作。對薪水有沒有要求等等
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間?(從接到面試消息到得到結果)
答:1天
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結果如何?
答:面試還未出結果
無領導小組討論:一個家電行業(yè)的題,就是京東收購五星電器。
面試過程:10個人無領導小組討論一個家電行業(yè)的題,就是京東收購五星電器。結果小組成員不按套路出牌啊,研究過家電的同學表現(xiàn)欲爆棚。面試官剛念完題,我旁邊的同學就自動計時當timer了,對面研究過家電的就開始侃侃而談了,還有幾個研究過消費的。我和另外四個同學全程尷尬。總結下來,首先這個題出的不太公平,其次并沒有給每個人機會先發(fā)言一圈再討論,而是競爭十分激烈。由于不太了解這個東西,全程被吊打。之后反思了一下,不可能每個題你都懂,但一定要有邏輯思維的框架,對于不懂的東西,要學會怎么有邏輯的提出各種問題。
面試官問的面試題: 京東收購家電行業(yè)排名第三的五星電器46%的股權,你認為這項合作對雙方的發(fā)展和戰(zhàn)略有怎樣的影響?
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間?(從接到面試消息到得到結果)
答:5天
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:不好
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作
無領導小組:談一下全球化到底對經(jīng)濟發(fā)展是有益的還是有害的?
面試過程:首先是無領導小組面試,面試題目談一下全球化到底對經(jīng)濟發(fā)展是有益的還是有害的?然后每個人5分鐘準備,3分鐘進行簡述。
面試官問的面試題: 首先是無領導小組面試,面試題目談一下全球化到底對經(jīng)濟發(fā)展是有益的還是有害的?然后每個人5分鐘準備,3分鐘進行簡述。
你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:校園招聘
整個面試花費了多長時間?(從接到面試消息到得到結果)
答:1天
你覺得這次面試的難度如何?
答:困難
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作