我是從網(wǎng)上看到招聘信息，投遞個人簡歷到HR，第3天就收到電話預約面試的事情，當時在深圳，面談是現(xiàn)場面，到珠海總部面試，整個流程較為簡單，先是和HR簡單聊了下我的工作經(jīng)歷，接著是IE主管親自1對1面談，主要針對專業(yè)理論知識方面和親自主導組織的項目的經(jīng)歷以及推行項目落地過程中遇到的困難和解決措施，接著和分廠廠長面談，主要關注我對電子產(chǎn)品的制造工藝流程的認識，以及讓我到產(chǎn)線尋找5個浪費點并提出改善建議；整個面試過程，個人在部分專業(yè)術語描述，改善思路描述環(huán)節(jié)表達欠佳，最終，通過并入職了改公司。

珠海格力電器股份有限公司IE工程師面試題

1、有沒有自己主導的大型改善項目及落地效益如何？
2、平時的減壓方式有哪些？
3、到生產(chǎn)產(chǎn)線根據(jù)八大浪費七大手法，尋找至少5條浪費點及改善建議。

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通過校園招聘獲得面試資格，首先進行性格測試和簡單的筆試，過了三天之后收到一面通知，剛開始是專業(yè)面試，面試官問一些專業(yè)知識，但都是比較簡單的問題，第二天是HR面試，會問一些生活中的問題，包括性格，家庭，工作地的選擇，也就5分鐘左右吧，后來就是等結果了。

珠海格力電器股份有限公司工業(yè)工程師面試題

1。自我介紹，肯定是少不的
2.研究生做了哪些項目，具體介紹一下
3.在做項目中遇到的一些困難，詳細說一下
4.面對困難，你是如何解決的
5.給你一條生產(chǎn)線，你如何做出改善和改進

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首先是主管電話溝通，約15分鐘左右，然后人力資源通知去面試，人資面試約10分鐘，一般都OK，然后到主管面試約20分鐘，OK的話當場拍板，4天以內(nèi)通知面試結果以及薪資待遇。

珠海格力電器股份有限公司工業(yè)工程師面試題

1、你為什么離開原來公司？
2、你有女朋友嗎？女朋友是否支持你換工作？
3、簡要介紹你之前的工作經(jīng)歷

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